[경영학] LG전자 디자인 경영

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소개글
[경영학] LG전자 디자인 경영에 대한 자료입니다.
목차
1. 서론


1.1 주제 선택 배경과 목적
1.2 디자인 경영의 의미

2. 본론

2. 1 LG전자 소개
2.2 LG전자의 디자인 경영
2.3 POLC
2.4 LG 전자의 환경분석


3. 결론
3.1 LG전자의 디자인 경영 방안& 대안


참고문헌

본문내용

1. 서론


1.1 주제 선택 배경과 목적

선진국의 경우에는 약 100년 전부터 디자인 경영의 컨셉을 도입해왔다. 이러한 선두 기업의 대부분이 지금은 세계적인 다국적 기업으로 성장해 있다. 또한 우리나라에서도 디자인 경영 전략을 채택하고 있는 기업이 늘어나고 있다. 현대 기업을 둘러싸고 있는 환경 요소의 수와 그 변화의 속도가 점차 증대되면서 환경의 불확실성이 심화되고 있다. 고려해야 할 환경의 수적 증대와 더불어 엄청난 변화의 속도로 변화하고 있기 때문에 기업은 환경에 적응하고 또한 공급보다 수요가 많아 Manufacturing mind로 충분히 기업을 운영할 수 있었던 과거 산업경제시대와 달리 현대기업은 팔릴 제품 을 만들어야 하는 시대 즉 marketing mind가 필요한 환경에 처해있다. 다시 말해 만들기만 하면 팔리는 Make-and-sell model에서 고객을 자극해서 기업의 제품에 우호적인 반응을 하도록 노력해야 하는 Sense-and-respond model이 중시되는 것이다.
또한 소비자가 시장을 리드하는 21세기에는 감성에 근거한 디자인이 최고의 경쟁력 원천이 될 것이라는 것을 예견할 수 있다. 상품과 서비스를 제공하는 기업은 디자인에 대한 투자와 마인드를 높여야만 생존할 수 있는 것이다. 과거에는 기술의 고도화되고 더 나아가 기술의 평준화 추세를 보임에 따라 획기적인 기술적 혁신이 아니라면 경쟁우위요소가 되지 못하기 때문에 고객의 다양한 욕구 파악과 각각의 욕구의 세심한 이해가 필요하다. 이러한 기업의 노력의 한 가지 유형이 바로 ‘디자인을 통한 혁신’인 것이다. 이는 비슷한 기술력으로는 기업 생존에 있어 확실한 열쇠로 활용할 수 없기 때문에 발상의 전환 즉 창의력을 바탕으로 하는 디자인의 변화를 통해 타겟 고객에게 어필하고자 하는 적극적인 노력을 의미한다. 정보, 문화 등 정신적, 정서적, 지적 창조성이 중요시 되는 21세기 사회에서 기업은 창조력, 아이디어를 현실로 만들어 내는 변혁과 추진이 요구되는 것이다.
참고문헌
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