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레포트 > 사회계열

[미래조직] 미래사회의 조직구조

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레포트 > 사회계열
2004.02.23
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소개글

[미래조직] 미래사회의 조직구조에 대한 자료입니다.

I. introduction

1. 조직의 필요성
2. 조직의 변화
3. 지식정보사회의 정의

II. thesis statement

1. 미래조직 환경의 변화
2. 미래조직의 조건,
3. 미래 조직의 필요 조건
1)필요 조건으로서의 수평형 조직
2)발달된 정보통신기술의 활용
3)지식기반조직 에서는 지식의 보관, 활용을 위한 인프라가 갖춰져야 한다.
4)공헌할 목표에 초점을 맞추기
4. 미래의 조직 모형
5. 미래사회 조직의 특성

▶ 환경변화에 대한 유연성이 극대화된 조직 ◀

-1. 가상조직
1)가상조직개념
2)등장배경
3)배경과 목적
4) 아웃소싱과 가상조직과의 연계
5) 기존조직과 가상조직의 비교 및 정의

-2. 네트워크 조직
1)출현배경
2)네트워크 조직의 유형
①수평적 조직
②역 피라미드조직
③방사형 조직
④군집조직
⑤Starburst조직
3)네트워크 조직의 장점
4)가상조직과 네트워크조직의 유사점
5)가상조직과 네트워크조직의 차이점

-3. 팀제
1)팀제란 무엇인가?
2)팀제 조직의 도입 배경
3)팀제의 요건
4)팀제 조직의 필요성
5)전통적 조직과 팀제의 비교
6)팀제운영에 따른 장점
7)팀제 도입 사례
1.POSCO
2.대한주택공사
3.한국관광공사
8)팀제의 성공조건

6. 미래 조직의 편성과 운영

III. Conclusion

본문내용

1. 조직의 필요성

조직은 우리 주위의 어느 곳에나 있다. 사실, 국가가 조직에 의해 움직인다고 해도 과언이 아니다. 조직은 개개인이 혼자서는 결코 할 수 없는 일을 효율적으로 달성할 수 있는 주된 수단이며 메커니즘이기 때문이다. 댐이나 마천루의 고층건물을 건설하고 달나라에 인간이 착륙하는 것과 같은 사업의 목표 달성이 대표적인 예가 될 수 있다. 물론, 이런 일은 여러 가지 요인과 기술의 발전에 의한 것이라 하겠다. 하지만, 기술의 발전도 그것을 개발하고 이용하는 조직이 없으면 이루어질 수 없고, 또한 가치 없는 것이 될 수밖에 없다. 이처럼, 조직은 현대 사회에서는 매우 중요한 부분을 차지하며 개인의 삶의 질을 향상시키고 욕구를 충족할 수 있는 수단이기 때문에 조직내부의 정책결정이나 운영에 있어 최상의 합리적인 결정을 할 수 있도록 하며 또, 그 정책대안이 가져올 결과를 예측하여 위기에 대처할 수 있는 방안을 모색해 보려는 시도라는 관점에서 지속적인 연구와 개발이 요구되는 것이다.

2. 조직의 변화

하지만, 이러한 조직에 있어서도 변화는 당연히 수반되는 것이다. 18세기 산업 혁명이후 20세기는 산업 사회가 중심이 되었던 시기이다. 산업 사회는 물질을 근간으로 하는 생산중심의 사회였고, 자본력과 규모가 경쟁을 좌우하던 시기였다. 그러나 21세기는 이와는 근본적으로 다른 정보와 지식을 근간으로 하는 서비스 중심의 사회가 될 것으로 본다. 유감스럽

참고문헌

미래의 조직, 피터드러커외 다수, 2000, 명문사

벽 없는 조직, 이태복, 창현 출판사, 1996

새 조직론, 이창원, 최창현, 1996, 대영문화사

정보사회론, 전석호, 나남출판, 1996

정보통신사회, 노봉남, 장옥배 공저, 생능출판사, 1995

정보화 사회와 우리, 최종호, 소화, 1995

정보화 사회의 논리, 나남출판, 1997

정보사회의 이해, 권태환, 조형제, 한상진 편, 정보사회의 이해, 미래 M&B, 2000,
p49 표 1-1

조직론, 리차드 H 홀, 1989, 대영문화사

조직학 강의, 조석준, 1996, 서울 대학교 출판사

조직행동의 이해, 황대규, 하서 출판사, 2002

지식정보화와 미래정부 모형 , 송희준, 2002 기획 심포지엄 발표 논문집, 한국 행정학회

팀 구성원 특성과 팀 과정이 팀 효과성에 미치는 영향에 관한 연구, 임창희, 금오공과 산업대학원, 1996

팀제 도입과 중간관리자의 역할 변화에 대한 실증적 연구, 김훈, 동국대 경영대학원, 1998

팀제 도입의 효과성에 관한 연구, 김철환, 배재대학교 국제통상대학원 국제경영학과, 2001

팀제조직의 효율적 운영방안, 김용수, 한양대 국제관광대학원, 2002

프로페셔널의 조건, 피터드러커, 2001, 청림출판

한국경제신문사 역, 존 카젠바크, 1995

노나카이쿠지로 (1998), 노나카의지식경영, 21세기북스.

앨빈 토플러 [지음],원창엽 옮김 ,제3의 물결 ,홍신문화사, 1994.

엘빈 토플러, 권력이동, 한국경제 신문사,1992

#지식경영 #팀제조직 #미래정부 #조직행동 #정보화사회 정보사회

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