소개글
수자원공사 노사관계에 대한 자료입니다.
목차
1.수자원공사와 노동조합 소개 및 연혁
2.주 제 소 개
3.新 노사관계선언과 필수유지근무 협정체결
4.노사의 활발한 의사소통
5.사회봉사활동
6.결 론
7.인터뷰 활동사진
본문내용
수자원공사 소개
간단한 연혁
-1967.11.16 한국 수자원 개발공사 창립
-1974.10.15 본사대전이전
-1988.07.01 한국수자원공사 창립
임무와 역할
-다목적댐,하구둑 및 운하시설 건설. 관리
-광역상수도(공업용수도 포함) 건설. 관리
-산업단지 및 특수지역 개발
-하수종말 처리 시설의 건설 및 운영. 관리
-지방자치단체 상수도 및 물 분야 기술지원. 교육
-수자원의 기초조사 및 정보관리
사례1 新노사관계선언과 필수유지근무 협정체결
-K-water 新노사관계 선언
재도약 다짐 그리고 국민을 향한 약속
회사는 윤리경영, 노조는 책임 있는 활동과 투명한 조합 운영을 통해 사회적 책임을 다하며 세계적 물 전문기관으로 재도약하겠다는 것이 노사 양측의 굳은 의지이자 약속
윤리성 ․ 효율성 ․ 세계화를 향한 노사 상생의 다짐
곽 사장과 최 위원장은 한 목소리로 “이제 지켜봐 달라. 윤리적 기초가 바로서는 수공을 만들고자 하는 임직원들의 의지는 확고하다. 정말 보람과 긍지를 가지고 일할 수 있도록 조직의 투명도, 업무 효율성은 물론 모든 기준을 세계적 수준으로 끌어 올려 세계적인 물 전문기관을 만들겠다”고 말했다.
수공 직원들은 각자의 약속을 적어 동판에 새긴 “상생의 다짐”처럼 국민들의 기대에 부응하는 훌륭한 공기업이 되기를 약속한다고 했다