[기업탐방] 기업의 e-Learning 크레듀(CREDU) 분석

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레포트 > 경제경영계열
2004.07.13
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소개글

[기업탐방] 기업의 e-Learning 크레듀(CREDU) 분석에 대한 자료입니다.

1.서론
2.크레듀의 현황
3.크레듀의 장점
4.문제점 및 개선방안
5.느낀점

본문내용

1. 서론
우리는 수업 시간에 종종 e-Learning에 대해서 배웠다. 수업을 통해서 이 e-Learning의 개념에 대해서는 잘 알게 되었지만 실제 현실에서 어떻게 이루어지고 있는지에 대해서는 알지 못했다. 이를 현장에서 직접 관찰하고 싶었고, 그래서 우리는 기업의 e-Learning에 대해서 조사하기로 결정하였다. 이렇게 e-Learning을 하는 기업 중에서 컨텐츠 개발과 이를 가지고 하는 e-Learning 교육이 동시에 이뤄지며 서비스가 잘 이루어지는 기업을 선정하고자 했다.그런 기업을 찾기 위해 여러 e-Learning 관련 사이트를 방문하고 인터넷 게시판들에 올라와 있는 e-Learning에 직접 종사하는 사람들의 조언을 참고하였다. 어떤 분은 실제로 크레듀라는 기업이 국내 e-learning 컨텐츠 개발의 거의 반을 담당하고 있을 정도로 e-Learning 업계에서는 최고의 회사라고 하였다. 그래서 크레듀 홈페이지를 방문해보니 온라인 서비스도 잘 이루어져 있고 여러 교육과정을 포함하고 있었다. 그래서 우리 조는 e-Learning 기업 중 삼성 크레듀를 선택하였다.
그리고 e-Learning의 실제 현장은 어떤지 알아보고 싶었고 실제 현장에서 e-Learning 분야에 종사하시는 분을 통해 더 직접적이고 구체적인 정보를 얻고 싶었다. 그래서 크레듀를 직접 탐방하고 크레듀의 ‘김영순’ 사장님과 인터뷰를 하였다.
이를 토대로 현황과 특색을 알아보고 문제점은 무엇인지 또 그것에 대한 개선점은 무엇인지 알아보겠다.

2. 크레듀의 현황
1) 회사 소개

2) 목표
사람의 무한한 가능성을 키우고 인재양성에 아낌없는 투자를 하는 기업만이 살아남을 수
있다는 평범한 진리를 기업정신의 기본 바탕으로 크레듀는 출발하고 있다.
특히 글로벌 경쟁력이 심화되고 디지털 경영환경 변화에 따른 기업고객의 새로운 인재양성
전략을 효과적으로 지원하고 최고 품질의 e-Learning 서비스를 제공함으로써 개인과 조직의 가치를 극대화하여 결국 국가/사회의

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