분야
hwp1-1) 예술위원회에 지원한 구체적 동기(사례)는 무엇입니까? [1000 Bytes 이내]
1-2) 예술위원회의 미션 달성을 위해 가장 중요한 능력과 태도는 어떤 것이라고 생각하며 그 이유는 무엇입니까? [1000 Bytes 이내]
1-3) 본인이 기관의 미션에 기여할 수 있는 강점은 무엇이며, 이를 통해 예술위원회에 기여할 수 있는 방식은 어떤 것이라고 생각하십니까? [1000 Bytes 이내]
2. 예술위원회에서 효과적인 직무수행을 하기 위해 필요한 능력과 그 능력을 개발하기 위하여 최근 5년 이내 어떤 노력을 기울였는지, 또 그 능력을 활용했던 경험과 결과를 구체적 사례 위주로 기술해 주십시오. [2000 Bytes 이내]
3. 예상치 못했던 제한사항(시간, 예산, 인적자원 등) 혹은 갈등상황으로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때 문제를 해결한 경험에 대해 기술해 주십시오. [2000 Bytes 이내]
4. 예술위원회의 직원으로 선발된다면, 구체적으로 어떻게 직무를 수행할 것인지에 대해 기술해 주십시오. [2000 Bytes 이내]
5. 인재상 및 면접대비 기업정보
6. 면접 족보 (면접 기출문제)
1. 예술위원회에 지원한 동기와 예술위원회의 미션(문화예술을 지원함으로써 모든 사람이 창조의 기쁨을 공유하고 가치 있는 삶을 누리게 함)에 적합한 인재로서 보유한 능력은 무엇인지 기술해 주십시오.
1-1) 예술위원회에 지원한 구체적 동기(사례)는 무엇입니까? [1000 Bytes 이내]
◽ 한 층 높은 삶의 질을 위한 존재
수준 높은 예술이라는 것은 많은 사람들에게 조금 더 나은 삶의 질을 야기한다고 생각합니다. 높은 수준의 예술은 사람들에게 상상할 수 있는 능력을 갖게 했고, 생활하는데 조금 더 즐거움을 갖고 임하게 하는 시간을 제공한다고 생각합니다. 더욱 많은 사람들에게 높은 삶의 질을 제공하기 위해 더욱 높은 수준의 예술을 제공해 주기 위해서 한국문화예술위원회에 지원하게 되었습니다. 2001년 시작된 문화예술위원회는 이제 우리나라만을 위한 기관이 아닌 세계적으로도 중요성을 가지고 있는 기관으로서 성장을 이뤄 왔습니다.
