신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후

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    본문내용
    신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후 (직장인의 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라
    서론
    우리는 5분 뒤의 일은 물론, 내일의 일을 예측할 수 없다. 즉, 항상 위기에 빠질 수 있는 상황 속에서 살아가는 존재인 것이다. 물론 젊은 나이에는 어떤 사고를 당하더라도 홀로 일어서는 일은 그렇게 어려운 일은 아니지만, 장애를 입는다거나, 혹은 책임질 가정이 있는 상황이라면 작은 사건사고의 발생으로 생업을 이어 나갈 수 없게 될 경우 치명적인 생활고에 놓이게 된다.
    이러한 문제에 대해서 맞서기 위하여 갖은 보험 상품들이 등장하게 되었다. 한편으로는 사람들이 인식하는 ‘불안’을 대상으로 ‘장사’를 하는 행위처럼 보일 수 있을 것이다. 왜냐하면 보험사의 입장에서는 되도록 많은 가입자를 유치하고, 되도록 적은 보험 보상금을 지급하기 위해 법정 다툼도 마다하지 않는 까닭이다.
    이때 소비자들이 자신이 입은 피해의 경도를 따지기 위해서는 법적인 용어와 함께 기준을 적절하게 숙지하고 있어야 한다. 하지만 이를 숙지하는 것은 각자의 직업생활을 이어나가는 이들이라면, 세부적인 사항까지 숙지하기 어려운 일이다. 때문에 해당 상황이 발생하였을 때, 적절한 타협안과 피해 보상액을 모두 받을 수 있도록 도움을 주는 사람이 손해사정사이다.
    다른 보험 직군(영업 직군)이나 기획 직군에 대비하여 경력에 따라 전문성이 크게 인정되며, 경쟁하는 보험사들의 규모는 갈수록 늘어가고 있다는 점에서 나는 이 직군에 굉장히 큰 비전을 느꼈다.
    아래의 본론에서는 손해사정사를 채용하는 삼성화재 서비스, 삼성 애니카의 채용공고에서 필요로 하는 자격 요건과 역량을 파악하고, 내가 준비하는 자격 및 역량이 적합한지 검토해보는 시간을 가지도록 한다.
    본론
    삼성화재 서비스 손해사정사 신입공개채용 공고
    삼성화재의 경우, 전공에는 별다른 제한을 두고 있지 않으며, 서류전형 및 직무적성검사를 통해 사전적인 역량을 체크하는 것으로 나타난다. 채용의 직군 및 구분은 주로 인보험, 스마트 보상, 초기 보상, 구상담당, 견적사 등으로 직무를 분류할 수 있다. 주로 채용하는 직무는 인보험 지급심사의 직무인데, 이 직무는 장기인보험(의료비 청구건)에 대해서 보상여부를 결정하고, 지급종결(신체 손해사정)까지의 CS를 담당한다.
    하고 싶은 말
    레포트 구매 이후, 본론 내용만 잘 숙지하시고, 말만 바꿔서 쓰세요. 이후 서론은 어떤 레포트 글인지 소개하는 글을 쓰시고, 결론은 나의 생각 위주로 정리하시면 좋은 점수 받습니다.
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