노동운동단체를 보조축으로
(김영수 외, 전노협 1990~1995, 한내, 95p.)
여러 담론 속에서 전노협 창립
1990년 1월 22일 수원 성균관대학교
민주노조운동의 전국조직의 탄생
전노협: 중소기업 중심인가?
1990년 12월 7일 “연대를 위한 대기업노동조합회의”(대기업 연대회의) 소속 16개
가운데 10개
서론
한국의 소득양극화는 외환위기 이후 나타난 경기침체와 성장률 저하로 인해 촉발되었다.
97년 외환위기 이후 소득, 소비 , 사업구조, 자금조달, 지역간 경제활동, 가계지출부담 등의 측면에서 양극화 현상 또는 차별화 현상의 심화를 경험하게 되었다. 외환위기 직후 경제성장률의 저하로 실업
노동시장은 기술적 요인과 밀접한 관계를 맺고 있음에도 불구하고, 비교적 독립적인 요인으로 중요한 위치를 점한다. 내부노동시장의 존재와 그 발달 정도가 노사관계에 미치는 영향이 지대하리라는 견해는 많이 있어 왔다. 대기업의 내부노동시장(internal labor market) 은 노동경제학으로부터 노사관계론
대기업노동의 행위주체
1. 기업
기업은 노사관계의 유형을 결정하는 가장 중요한 행위의 주체이다. 기업은 국가정책의 변화나 노조의 요구에 대해 반응할 뿐만 아니라 스스로 노사관계에 대한 전략들을 실천에 옮김으로써, 조직혁신의 주체가 된다. 적어도 자본주의적인 사회조직의 틀을 전제로
대기업의 노사관계를 연구하고 있다. 김형기의 연구는 독점적 자본축적구조 하에서 근로자들의 구성과 상태, 그리고 노동과정의 변화에 초점을 두면서 기계제 대공업과 이른바 ‘포드주의’(Fordism) 적 노동과정이 한국의 독점기업에 도입되면서 임노동의 상태와 구조에 어떠한 변화가 나타나게 되는