문화’란 조직 구성원이 공유하는 가치관, 신념, 사고방식, 행동양식, 규범, 관습의 총체를 말하며, 곧 기업의 사회 속 존재 이유, 목적이자 지향 방향이다. 따라서 불변하는 사명론적 성질을 가진다.
우리가 학교·아르바이트 속의 문화에 적응하듯, 기업의 ‘문화코드Code, 코드. 특정 기업, 사회, 국가,
컬처코드란 자신이 속한 문화를 통하여 고정된 것에 의미를 무의식적으로 부여 하는 것이다. 그러므로 문화가 다르다면 코드도 다르다고 할 수 있다. 컬처코드는 삶의 곳곳에서 우리가 행동하는 모든 부분에 영향을 미친다. 컬처코드는 전세계 인류의 행동과 삶의 방식을 이해하는 열쇠와 더불어, 고객
문화와 국민성을 가지고 있다. 이렇게 차이점이 큰 나라일수록 소비 패턴이나 그에 따른 의사결정과정역시 상당한 차이점이 있을 것이라는 판단이 들었다.
소비자 의사결정을 알아보기 위해서는 구매 전 상황부터 시작하여 구매 후 행동까지 다양하고 넓은 관점에서 살펴보아야 한다. 이러한 과정
이미지들은 어떻게 형성되는가? 그것들의 효과는 무엇인가? 인구통계학은 어떻게, 그리고 어떠한 종류의 이미지들을 읽어내는가? 이 장의 주요한 관심은 이러한 방식으로 이미지들을 보는 것으로서, 시각 문화의 요소들 내에서 그것을 어떻게 읽을 수 있는가에 집중하고, (그것을 예시하는 능력을 파악
Ⅰ. 개요
기호학은 세계에 대한 구성주의적 비전을 장려하는 패러다임의 하나이다. 이 같은 시각에서 보았을 때 소비자는 결코 소비 쪽에만 놓여 있는 것은 아니다. 그것은 소비의 이면에, 즉 제품과 메시지의 성립 단계에서도 존재한다. 이를테면 기업이 자신의 수신자, 요컨대 잠재적 소비자를 구성