1. 서론
상법상 모든 회사는 法人이다. 법인이란 법에 의하여 권리능력이 인정된 단체이다. 이는 단체에 관한 법률관계를 단순화하고 회사의 책임재산을 단체의 재산으로 제한하기 위한 법적 기술이다. 즉 법인격은 단체에 대한 권리, 의무의 귀속을 명확하게 하기 위하여 단체의 구성원과 업무 집행
법인격부인이론은 법인격의 유지를 전제로 하면서 특정한 법률관계에 한하여 이론적으로 그 법인격을 인정하지 아니함으로써 구체적 타당성을 발견하려는 제도이다 법인격부인론은 명문으로 그 요건과 효과가 인정되지 않은 상태에서 법인격의 남용을 막아야 할 필요성, 회사에 대한 투자자들을 보
법인격 부인의 법리에 대해 알아보기 전에 먼저 법인격 부인의 법리에 관한 간단한 사례 하나를 소개하여 살펴보도록 하겠다 이는 한 인터넷 법률 사이트에서 발췌한 것이다. 문: 저는 갑이 대표이사로 있는 을 주식회사에 물품을 공급해온 제조업자로서 갑은 회사 사정이 악화되자 얼마전에 부도를 내
법인격을 제한하여 회사와 지배적 사원간의 분리원칙의 적용을 배제함으로써 회사제도의 남용에서 생기는 폐단을 교정하고자 하는 이론을 말한다.
법인격부인론에서 주로 문제되는 것은 ① 이론의 근거를 어디에서 찾을 것인지, ② 요건면에서 보충성을 요건으로 하는지, ③ 적용면에서 역적용을 긍
요건
(1)관습의 객관적 양적 요건(국가들의 일반관행)
①관행의 지속
관행은 일정 기간 동안 지속됨이 요구 되지만, 관습형성을 위한 고정된 시한은 존재하지 않는다. ICJ는 국가관행이 광범위 하면서도 사실상 획일적이며, 또한 그러한 국가관행의 형성에 특별히 영향받는 국가들이 참여하면, 짦