권력을 얻는 방법은 여러 가지가 있을 수 있다. 그러나 그 같은 방법들 중의 대부분은 두 가지 범주 중의 어느 하나에 속한다. 그 두 가지 범주란 바로 ‘조직의 업적에 영향을 미치는 자원의 통제’ 와 ‘불확실성의 감소’이다.
조직을 수평적으로 나누다 보면 자연히 필연적으로 특정 업무가 다른
3. 북한의 노동법제
남한의 근로관계는 구인자와 구직자간의 사적자치에 의한 계약방식에 의하지만 북한의 노동시장은 계획당국의 계획과 명령에 의하여 노동력을 배정하는 국가계획의 일방적 결정에 따른다. 따라서 북한의 법제는 우리나라와 비교하여 본질적인 차이가 있다.
(가) 채용방식
북
Ⅰ. 북한의 노동정책
북한에서는 노동을 ꡒ모든 물질적 및 문화적 재부의 원천이며, 자연과 사회, 인간을 개조하는 힘있는 수단이다. 사회주의, 공산주의는 수백만 근로대중의 창조적 노동에 의하여 건설된다ꡓ고 정의하고 있다. 이와 같이 북한은 노동에 의하여 사회주의, 공산주의가 건설된
서론
2016년 1월 북한은 제4차 핵실험을 강행하고 이후 장거리 미사일을 발사하였다. 이에 유엔 안전 보장이사회 회원국은 북한을 강력하게 규탄하는 대북제재 결의 제2270호를 만장일치로 채택했다. 또한, 2016년 3월, 벼락 오바마 미국 대통령도 북한 정권의 달러 수입원인 ‘노동자 해외 파견’ 관련