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Ⅰ. 서론
오늘날 우리나라의 직업군은 종류가 다양할뿐더러 지금도 새로운 직업군들이 생겨나가고 있는 추세로 직업은 살아가는 데 필요한 돈을 벌기 위한 자신의 적성과 능력을 고려해서 어떤 일에 일정 기간 종사하는 것을 일컫는데, 소득을 얻기 위해 가지는 직업은 우리의 미래와 꿈과
1. 서론
- 직무평가란?
직무기술서나 직무명세서를 바탕으로 조직 안에서 직무가 가지는 책임도, 난이도, 중요성 등을 비교 분석하여 각각의 직무에 대해 상대적인 가치를 결정하는 평가과정이다. 조직 내에서 직원이 어떠한 직무를 담당하느냐에 따라서 기업에 공헌하는 정도가 다를 것이다. 어려운
III. 직무기술서와 직무명세서
1) 직무기술서
직무기술서(job description)란 직무분석의 결과로 얻어진 정보를 일정한 양식으로 기록하고 작성하는 것을 말한다. 따라서 미리 일정한 서식을 만들어 그 내용을 기입함으로써 작성된다. 직무기술서에 기입해야 할 내용은 작업명칭. 소속. 작업자의 수 그리
Ⅰ. 서 론
인간이 지구상에 살아가면서 가장 친숙한 동물주의 하나가 돼지라고 볼 수 있다. 돼지는 인간이 먹고 남은 음식물 찌꺼기도 잘 먹으며 아무 곳에서나 잘 자라는 경향이 있다. 잘 자란 돼지고기는 우리에게 영양가 높은 음식을 제공해 주어 많은 사람들의 건강에 큰 도움을 주고 있다. 실지로
Ⅰ. 직무관리의 개요
1-1. 직무관리의 개요
? 인간이 경영조직 속에서 어떤 일을 하며 직무가 적성에 적합한지 그리고 직무추진자로써 충분한 자격이 있는지 파악
? 직무를 체계적으로 정비, 연결, 설계해 놓고 그에 적합한 인원을 선발하여 충원하고 각각의 직무에 대응되는 보상을 받게하며 그들이