사회적인 관심이 증대되었다. 이후 1950년대에 미국은 점차적으로 사회문제를 해결하고 시설 내에서의 생활조건을 개선하기 위한 제도적인 대안으로써 탈시설화 정책을 입안하였다. 그간 대규모 시설에서 보호 및 통제를 받아야 했던 노인, 아동, 정신장애인이나 발달장애인, 범법자등 각각의 집단에
장애인의 직업재활 및 고용은 현실적인 법 ․ 제도에 있어서 한계에 부딪히고 있으며 정부의 실질적 정책 부재와 사업주의 의식부족, 사회 전반적인 의식부족 둥의 이우로 그 상황이 극히 미흡하다. 이에 따라 본 연구에서는 장애인들의 높은 취업 욕구에도 불구하고 낮은 경제활동을 나타나게 하는
장애인이 지식 중심적인 업무에 종사하기는 다소 어려울 것이나 그 외 신체장애인들의 경우 오늘날 같은 지식기반 사회에서는 자신의 장애가 더 이상의 장애물이 아니며 별다른 제약없이 자신의 능력을 최대한 발휘할 수 있을 것이다. 최근들어 장애인고용 문제에 대한 사회적 관심이 높아진 점을 감
여기에 가족부양에 대한 사회적 변화요인으로 아동이나 노인들의 부양을 가족 중심에서 다양한 복지시설로 전환하였다. 또한 사회복지대상자들의 증가로 시설에서의 서비스와 같은 예산으로 많은 사람들에 게 서비스를 제공하기에는 정부의 예산이 한정적이었다.
1. 재가복지의 등장배경 및 필요성
그만큼 현실화를 주장하기에 타당성과 당위성으로는 손색이 없지만 정책의 우선순위에 놓이지 못하기 때문일 것이다.
이 문제점에 대해서는 이미 장애인복지시설 발전위원회의 연구 발표 자료가 개선방안에 대해 구체적으로 제시하고 있기 때문에 당면한 문제점으로 제안하여 다루어 보고자 한다.