형평성(사회적형평성)을 알아보고 오늘날의 행정에서 중요시 되고 있는 사회적형평성에 대해 논의해 보도록 하겠다.
II. 본 론
행정이념의 의의
행정이념은 정부가 활동을 하는 행정과정상에서 따라야 할 일반적 지도정신 혹은 지침, 기준 그리고 원칙으로서 행정의 미래상, 행정이 추구하는 가치를
형평성에 어긋난다는 이야기를 하게 되었고 정부를 비판하는 목소리로 이어졌다.
본론에서는 위에서 언급한 사회적형평성의 정의에 대해서 상세하게 알아보고, 형평성 개념이 실제 정책에 적용된 논쟁적 사례에 대해 제시하며, 위의 내용을 기반으로 하여 소득수준의 벌금제도에 대해 논해보도록
2.적극적 우대조치
헌법 제11조 제1항은 “모든 국민은 법 앞에 평등하다. 누구든지 성별, 종교 또는 사회적 신분에 의하여 정치적, 경제적, 사회적, 문화적 생활의 모든 영역에 있어서 차별을 받지 아니한다.”라고 하여, 근대헌법의 기본원칙인 평등의 원칙과 개인을 위한 주관적 공권으로서의 평등
사회적 신분, 타고난 지성이나 체력, 자기의 심리적 특? 자기가 놓여 있는 사회의 경제적ㆍ정치적 상황 등을 알지 못한다는 점을 전제하고 있다.
정의의 원리는 자유와 기회, 소득과 부, 인간존중의 기반 등 제1차적 사회재는 평등하게 배분되어야 하고 그 불평등한 배분은 사회의 최소수혜자에게 유리