윤리규범은 회사의 경영이념 및 스피릿을 바탕으로『기업의 사회적 책임』을 완수하고자 건전한 거래질서와 기업윤리를 확립하고 올바른 가치판단의 기준 및 이와 관련된 내용을 정함을 목적으로 한다
제 2 조 [ 적용 범위 ]
본 윤리규범은 ㈜이랜드 및 계열사와 임직원에 대하여 적용한다
제 3
공동체 이어야 하며 사회의 지도자를 길러내는 학교이어야 합니다.
4. 섬김
기업은 고객을 위해 운영되어야 합니다.
고객의 유익을 먼저 생각하는 기업만이 정직한 이익을 낼 수 있으며, 고객을 왕으로 섬기는 기업만이 존경받는 기업으로 성장할 수 있습니다.
이랜드 그룹의 윤리경영
이랜드는 당시 이분화되어있던 캐주얼 의류의 유명 브랜드와 시장제품의 장단점을 취합하여, 양자의 중간정도 가격으로 소비자에게 신뢰를 줄 수 있는 제품을 기획하였으며, 광고 전략면에서도 고객만족이 가장 효율적이고 합리적인 광고라는 생각으로 거액의 자금이 소요되는 매체 광고비를 원가절
기업 결합 심사가 끝나고 까르푸의 경영이 본격화되면 매출규모는 5조원대로 늘어난다고 한다. 변신이 가능했던 것은 2003년 본격적으로 시작된 M&A 때문이었다. 그 해 ‘데코’ 등 패션 회사·브랜드 6개와 법정관리 중이던 뉴코아백화점을 인수했다. 이랜드의 M&A를 지휘하고 있는 권순문 이랜드개발 대
캐주얼백화점
(6) 대전 동백점-고 감각 패션을 추구하는 국내 최대 규모의 신 개념 쇼핑 공간
(7) 타임월드-새로운 감각과 패션으로 가득한 젊은이들의 패션 커뮤니티
(가) 경영이념-고객만족경영, 윤리경영, 환경경영, 사회봉사
(나) 기업이미지-고급 백화점, 명품 백화점
(8) 경쟁자(Comp