인적회사(조합적 실체)
상대적으로 사원의 수가 적고, 그 사원의 개성이 짙고, 사원이라는 회사의 인적요소가 회사의 활동의 중점이 되는 회사를 말하며, 인적회사의 경우에는 사원의 신용이 회사의 신용이 된다.
a.사원의 신용 개성에 기초, 따라서 사원의 수가 적고, 사원의 지분은 자유로이 양도할
회사의 얼굴이며, 시대적인 중책을 수행하는 담당자로서 그 역할의 중요성이 더해가고 있기 때문에 그 기업의 임직원의 성장과 그 기업의 미래를 좌우하고 있다고도 할 수 있다. 그러므로 교육은 경영에 이바지해야 하며, 교육담당자는 교육과정의 책임자로서 교육을 통해 조직과 개인의 목표를 달성
Ⅰ. 서 론
주주가 우량한 회사를 선택하여 회사가 운영이 잘되어 주주에게 배당금을 주게 되면 주주들에게는 큰 기쁨이고, 그 회사에 대한 신뢰감이 더욱 깊어지고 이미지도 좋아질 것이다. 전통적인 과세체제하에서는 법인이 사업체로서 경제활동을 통하여 가득한 소득(법인원천소득 : corporated -sour
Ⅰ. 기업과 기업의 종류
기업의 종류는 시대변화에 따라 없어지기도 하고 새로 생기기도 한다. 최근에 늘어나는 인터넷 기업은 10년 전만해도 그렇게 성행하지 않았다. 정보통신 기술발달로 사이버 공간이 생기면서 영화, 음악, 광고, 게임, 아바타, 쇼핑몰 등을 디지털 영상을 통해 소비자에게 제공하
Ⅰ. 서 론
주주가 우량한 회사를 선택하여 회사가 운영이 잘되어 주주에게 배당금을 주게 되면 주주들에게는 큰 기쁨이고, 그 회사에 대한 신뢰감이 더욱 깊어지고 이미지도 좋아질 것이다. 전통적인 과세체제하에서는 법인이 사업체로서 경제활동을 통하여 가득한 소득(법인원천소득 : corporated -sour