준다. 더욱이 노년기의 일은 노인이 부양의 대상이 아니라 지속적인 생산성을 갖고 있는 사회 구성원으로서 역할을 수행하며 후대에게 노후생활에 대한 새로운 가치와 희망을 가져다준다. 따라서 본론에서는 노인 일자리 프로그램이 노인의 삶의 질 향상에 영향을 미치는지에 대해 서술해 보겠다.
일자리라고 정의할 수 있으며, 그 성격으로는 첫째, 기존의 노동시장과 충돌하지 않는 새로운 일자리로 지역사회 주민들의 복지, 문화, 교육, 환경 등 삶의 질을 제고하는 사회적, 공익적인 성격을 가진 일자리이다. 둘 째, 한시적인 부업 또는 불안정한 취업이 아닌 안정적인 일자리로 사회적 연대에 기
질에 미치는 영향에 대하여 노인일자리사업 참여, 자원봉사활동 참여, 여가활동 참여 등 세 가지로 분류하여 설명하고자 한다.
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5) 노인일자리사업 참여여부가 노인의 우울감에 가장 매우 큰 영향력을 미치고 있다. 이러한 결과는 노인일자리 참여집단과 비참여집단을 비교한 결과 노인일자
일자리를 위한 사회적 책임과 연대 강화라는 네 가지 전략으로 다양한 정책과제를 담은 이 로드맵의 핵심 과제는 양질의 시간제 일자리 창출이다. 유레카논술 편집부 저, 『유레카논술 327호』, 유레카엠앤비, 2013.
고용률 70% 달성하는 목표를 위해 2017년까지 238만개의 새로운 일자리가 필요한데, 그
일자리 1만개를 만들기로 했다. 박근혜 정부가 '고용률 70%' 달성을 위해 야심차게 추진하고 있는 시간선택제 일자리는 아르바이트성의 질 낮은 일자리와 다른 양질의 일자리\"라고 가정경제 활성화에 큰 보탬이 될 것이다.
하지만 청년 취업 기회의 축소와 고용의 질 하락 등의 문제가 여전히 산재해