효과를 극대화 시킬 필요가 있다.
본 연구의 목적은 조직구성원의 감성지능이 직무외적이고 자발적인 행동인 조직시민행동에 어떠한 영향을 미치는 가와 이러한 두 변수간의 관계가 조절변수인 리더와 부하의 교환관계(LMX)에 따라 달라지는지를 규명하여 인적자원관리상의 전략적 시사점을 제공
Ⅰ. 서론
1. 연구의 배경
프랜차이즈사업은 1850년대 미국에서 시작되어 현재 전 세계적으로 가장 빠르게 성장하고 있는 사업으로 21세기가 시작되면서 미국 소매의 50%를 차지할 것으로 추정되고 있다(임영균 외, 2010).
2008년 추정 국내 프랜차이즈산업 주요 통계에 따르면 가맹본부는 2,426개에 이
조절효과를, 진16)은 淸上防風湯의 아토피성 알레르기 반응조절효과를, 이 등17)은 生血潤膚飮加味方이 아토피성 피부염을 유발한 동물모델의 각질층 기능회복에 미치는 영향 등을 보고하였다. 단일약재에 관해서는 노 등1)이 시행한 수종의 한약추출물들이 각각 항알레르기 반응에 미치는 영향에 관
Ⅱ. 본론
1. 경제성장과 결정요인
1) 경제성장의 개념
재화(財貨) 및 서비스의 생산이 지속적으로 증가·확대하는 일.
경제 성장이란 일정기간의 국민 총생산(GNP : Gross national product)의 증가를 의미한다. GNP는 대한민국 국민이 생산한 것이며 국내에서는 물로 외국에 진출하여 생산한 것도 포함한다.