3월까지 치러진 ‘클리블랜드의 대학살’이라고 불리는 기업 인수ㆍ합병 전쟁에서 록펠러는 자신의 근거지인 클리블랜드에서만 24개의 경쟁업체를 인수했습니다. 스탠더드 오일은 설립 8년 만인 1878년 미국 전체 정유물량인 360만배럴 중 330만배럴을 차지할 정도가 됐습니다. 그는 양질의 석유를 생산
먼저 리더가 수행하는 중요한 역할 중의 하나는 대대적인 문화적 변혁을 주도하여야 한다는 것이다. 조직에게는 지금까지 그 조직이 수행하였던 운영방법과 가치관을 계속적으로 유지하려고 하는 관성이 존재한다. 조직이 지금까지 수행했던 전략을 버리고 새로운 전략을 추구하는 것은 근본적으로
세종대왕
위대한 인물들은 누구나 그의 마음 깊은 곳에 불멸하는 추동력을 가지고 있었다. 저자는 세종대왕이 가슴속에 품었던 의지를 ‘긍정적인(포지티브한) 허무’라고 얘기한다. 그것은 그가 국초 국말의 권력쟁투와 무너져가는 인간사의 허무에서 발견한 것이 다름 아닌 인간 존재에 대한 측
가는 글로벌 경쟁사회 속에서 기업은 지속적으로 성장, 발전하고 차별적인 경쟁우위를 확보하는 원천은 조직구성원이 보유한 창조적 지식이라는 사실을 각 기업들이 인식하게 되면서 지식경영의 중요성이 부각되었다.
(3) 학습조직에 대한 반동
학습할 수 있는 능력을 기업의 가장 중요한 발전
존 스튜어트 밀(John Stuart Mill, 1806~1873), 그는 1806년 런던에서 제임스 밀의 장남으로 태어나 부친으로부터 엄격한 교육을 받았다. 아버지가 사상가, 경제학자였던 관계로 13세부터 리카도의 원론을 읽기 시작했다. 14세때는 1년간 프랑스에서 유학했는데, 이 때 그는 세이(J. B. Say)의 집에 머물렀다. 귀국해