Ⅰ. 개요
재외동포와 관련한 조항의 출입국관리법 시행령과 시행규칙의 개정은 전적으로 재중동포인 조선족 동포를 겨냥한 부분이다. 대다수 조선족 동포들이 단순노무직에 종사하고 있는 현실에서 조선족 동포의 무분별 유입을 막기 위한 규정이라고는 하지만, 이는 어불성설의 무지행위이다. 현
NANCEN
2009. 3. 24 창립된 비영리 민간단체
한국에서 난민으로 살아가고 있는 분들의 권리를 보장하고 안전한 삶을 살아갈 수 있도록 지원하는 NGO
출입국관리법의 맹점
개정법의 새 규정인 76조의8항
-(난민 등의 처우)은 "난민 신청을 한 뒤 대통령령이 정하는 기간(1년)이 지날 때까지 인정 여부
법은 모든 고용주들이 업무와 관련하여 상해나 질병을 얻은 노동자들에게 치료비는 물론 배상까지 인정하는 국가 산업재해보상보험에 가입할 것을 요구하고 있는데, 대부분의 고용주들은 실제로 사고가 일어나도 보험료 인상이나 무재해 사업장에 제공되는 정부의 지원이 끊길 것을 우려하여 신고하
법체류외국인근로자
외국인근로자가 국내에 체류하며 합법적으로 근로를 할 수 있는 근거가 되는 제도로는 산업연수제도, 고용허가제도 그리고 방문취업제도가 있다.
(1) 산업연수제도
외국인 산업연수생은 출입국관리법‘시행령’ 제24조의 4에 의하면 법무부 장관이 정하는 연수조건을 갖춘
출입국사무소의 불법체류자 중국여성 과격폭행단속 (09.04.08)
불법체류자 단속현장 '충격' [대전=중도일보]
8일 오후 3시 30분경 대전시 유성구 탑립동의 한 분식점에서 단기비자로 불법취업을 한 중국인 여성 2명을 대전출입국관리소 단속반원들이 단속하는 과정에서 단속된 중국인 여성의 얼굴과 목