추천도서나 기타 관련 도서 가운데 적어도 한 권 이상 (2권 이내)을 읽고, 왜 현재 한국사회의 청년실업문제가 단순히 실업율의 문제가 아닌지에 대하여 설명하고, 사회적 기업이 청년실업문제를 해결할 수 있는 방안으로서 가지는 의의와 한계에 대하여 논하시오.
★ 추천도서 ★
1. 지그문트 바우
Ⅰ.학력상승의 현황과 문제
1. 학력과 학력상승의 정의
1) 학력이란?
학력(學力) -학업에 대한 능력 VS 학력(學歷) -학업에 대한 경력
2) 학력 상승 (학력인플레) 란? (學力 Inflation 또는 學歷 Inflation)
▶ 사회에서 학력이 높은 사람의 수가 늘어남
Ⅰ. 서 론
최근 우리사회에 새로운 변화가 시도되고 있다. 고졸취업자를 각 은행과 각 대기업을 중심으로 채용규모를 늘리고 있다는 사실이다. 은행권이 올해 고졸 행원 채용에 적극적으로 나서고 있어 대졸 실업난의 근본 원인인 ‘학력인플레이션’ 해소에 도움이 될 것으로 기대되고 있다. 7일
1. 학력상승의 현황과 문제점
학력과 학력상승의 정의
학력상승의 현황
학력상승의 문제점
학력이란?
학력 상승 (학력인플레) 란?
(學力 Inflation 또는 學歷 Inflation)
▶ 사회에서 학력이 높은 사람의 수가 늘어남에 따라 그
가치를 인정받지 못하고 사회적인 지위가 떨어지는 현상.
학력인플레이션의 개념
사람들의 평균 학력 수준이 상승하는 현상
사회에서 학력이 높은 사람들의 수가 점점 늘어나게 되어 고학력자들의 가치를 인정받지 못하고 사회적인 지위가 떨어지는 현상이다.
저학력자가 하던 일에도 고학력자가 종사해야 되므로 엘리트적 지위를 상실하게 된다.