1. 조세법률주의의 해석
⑴ 의의와 연혁
근대 의회주의의 ‘대표 없으면 과세 없다’는 원칙의 표현으로서, 근대 헌법은 모두 이 원칙을 규정하고 있다. 한국 헌법도 “모든 국민은 법률이 정하는 바에 의하여 납세의 의무를 진다”(38조), “조세의 종목과 세율은 법률로 정한다”(59조)고 규정하여
Ⅰ. 박카스의 성공
1. 동아제약 박카스 소개
1) 동아제약
▷창립일 : 1932년 12월 1일
▷자본금 : 493억원
▷주식수 : 9,869,000주
▷직원수 : 2,000여명
2) 연혁
<1930~40년대>
1932. 서울 특별시 종로구 중학동에서 의약품 및 위생재료 도매업으로 창업
1949. 동아제약주식회사로 사명을 변경
<1950~60년대>
Ⅰ. 서론
1. 연구의 목적
이 논문은 정부의 성과 향상 수단으로 활용되고 있는 공무원 성과급 제도의 효과성을 살펴보고 시행에 따르는 제약점과 개선할 수 있는 방안을 살펴보고자 한다. 성과급 제도의 논의의 초점은 우리 나라 공무원 성과급 제도의 동기 부여 효과이다. 보다 구체적으로, 이
의한 헌법적 판단의 도마 위에 올려지게 될 때 과연 어떤 관점에서 문제를 바라보아야 할 것인가에 관한 한 가지 기준을 제시해줄 수 있다는 점에서 사전적 논의의 필요성이 충분히 있다고 사료된다. 이 장에서는 세법이 헌법의 내용에 맞기 위하여 갖추어야 할 형식적 제약에 관하여 설명하기로 하자.
때문에 조세부담이 증가하고 공평성 침해의 문제가 제기된다. 세금은 불특정 다수에게 간접세 형식으로 일률적으로 부과할 때 경제적으로 빈곤한 국민들은 더욱 부담을 느끼게 될 것이다.
이 장에서는 세법이 헌법의 내용에 맞기 위하여 갖추어야 할 형식적 제약에 관하여 설명하기로 하자.