기본적으로 비교행정연구에서는 국가에 따라서 다르게 작용하는 행정요인들에 대한 천착을 통해 개별 국가의 행정의 실상을 이해하고, 국가별, 문화별로 관료들의 행태와 정책결정의 양식에서의 차이를 규명해 내는 작업과, 이를 토대로 관료제의 능력(capacity of bureaucracy)을 제고하고 사회발전을 위한
행태론(의미,배경,특징,한계,평가)
1. 행태론의 의미
행태론(behavioralism)또는 행태론적 접근방법은 인간행태의 과학적 체계적 연구를 의미한다. 즉 행태론적 접근방법은 합리적 조직이나 제도 절차 또는 이념 등과 관련되는 문제보다 인간적 요인에 초점을 두고 행정현상을 분석하려는 접근방법
Ⅰ. 개요
사회적 상황이 변동하면 이에 따른 행정기능이 변동하지 않을 수 없는 바 행정개혁이 변동할 때에는 그 기능을 수행하는 수단으로써 행정기구나 관리기술에 변혁이 없어서는 안되며 보다 근본적으로는 구성원의 행태에 변동이 없어서는 안된다.
현대사회는 특히 급변하고 있는 까닭에 이
Ⅰ. 행태주의 이론
1. 행태주의의 정의와 역사적 배경
1) 행태주의의 정의
행태주의는 심리학의 대상을 의식에 두지 않고, 사람 및 동물의 객관적 행동에 두는 입장으로 내관(內觀)을 배척하고 오직 자극과 반응의 관계, 그리고 그 관계로 구성되는 체계만을 다룬다. 행태주의적 입장에서는 그
나. 인간행동의 2가지 분류 : 반응적 행동ㆍ조작적 행동
종래에 자발적 행동ㆍ비자발적 행동 등으로 구분되었던 인간행동을 행태주의학파에서는 반응적 행동과 조작적 행동의 두 부류에 귀속시켜서 파악하고 있다.
1) 반응적 행동은 환경의 특정한 속성에 반응하여 형성되는 행동을 말하는데, 이때