✱ 사회보장제도란 무엇인가?
사회보장제도란 저소득, 실업, 질병, 재난, 노쇠 등으로부터 가정생활의 파괴를 방지하고 인간다운 생활을 영위할 수 있도록 국가 또는 사회가 공공자원으로부터 일부를 보태 연대적으로 개인의 생활을 보장하고자 하는 제도이다.
✱ 사회보장제도의 종류는 어떤
I. 사회보장 급여의 종류
(1) 일반적 구분
사회보장 '급여(benefit)'는 "어떤 욕구가 있거나 어려움을 겪는 개인과 가족에게 지원을 해주는 것 말한다(DSS, 1994). 이런 사회보장 급여는 다음과 같이 구분될 수 있다(Pieters, 2006 ; Barker, 2003, Alcock, 1997 ; Baldwin, 1995 ; ISSA & SSA, 2007).
1/ 사회보장 급여를 사회보장
사회복지정책은 자원의 배분에 관한 정책이므로 배분의 정의를 실현하는 것은 사회복지정책의 가장 중요한 목표 중 하나다. Gilbert와 Specht는 이러한 배분적 정의에 기초가 되는 가치로 평등, 공평, 적절의 세 가지를 지적]
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Ⅱ 본론
1. 평등의 종류와 평등 대상의 선별기준
1) 평등의 종류사회
문제와 전달체계의 문제 등이 오래 전부터 지적되고 있다. 이러한 문제점들은 국민기초생활보장제도의 중요한 의의에도 불구하고 여전히 해결되지 못 한 채 남아있다. 이 장에서는 우리나라 국민기초생활보장제도의 수급자, 수급권자 의미와 범위, 급여의 종류 및 내용에 대하여 기술하기로 하자.
사회보장
I. 사회보장의 개념(Concept of Social Security)
(1) 단어적 개념
사회보장이 무엇인가에 대해서는 한 마디로 정의하기 어렵다. 이는 사회보장과 관련을 가지는 프로그램이나 정책이 각 국가의 이념적 또는 역사적 배경을 바탕으로 다양하게 발전되어 왔기 때문이다. 사회보장을 쉽게 이해하기 위해