윤리는 매우 다원적이고 다면적인 것이어서 언제나 모두를 구현하기는 어려운 것도 사실이다. 그리고 때때로 윤리적 가치들 간에 충돌이 발생하는 경우도 종종 발견하게 된다. 따라서 공직윤리를 가치상대주의의 관점에서 접근하는 일은 불가피한 선택이자 과제다. 공직자의 지위나 업무의 성격 내지
어린이집 원장 및 보육교사 윤리강령을 ① 영유아에 대한 윤리 ② 가정에 대한 윤리 ③ 동료에 대한 윤리 ④ 사회에 대한 윤리 등으로 각각 기술하고, 보육현장에서 발생할 수 있는 윤리적 갈등의 예시를 들어보세요.
Ⅰ. 서론
보육교사는 교사로서의 소신과 철학, 직업윤리를 가지고 교육활동에 대
윤리’가 과거에는 대두되지 않았다. 그러나 최근 국민적 공분을 일으킨 스포츠계 성폭력, 승부조작, 도핑, 음주운전, 폭행, 불법도박 등 수많은 스포츠 비리로 인하여 도덕적 해이와 관련된 사건이 이어지고 있어 스포츠윤리는 대중에게 가장 많이 오르내리고 있다. 사실 스포츠윤리라는 용어의 과거
1. 기업윤리 개념
기업윤리란 윤리적인 사고를 기업의 경영활동에 적용하는 것을 뜻하며 이해관계자 집단과 밀접하게 관련된 기업의 의사결정 과정과 그 결과에 관련된 것이라고 말할 수 있다.
기업은 이윤 추구 과정에서 많은 윤리적인 문제가 발생한며 이러한 기업윤리는 기업과 관련된 옳고 그름