lifecourse saving scheme), 노동 시간정책 등이다.
2. 변화에 대응하는 추세와 정책
파트타임 근무는 네덜란드에서 넓게 사용되고 있는 전략이다. 대다수의 부부들은 어린 자녀를 양육하며 노동에 종사한다. 이러한 현상으로 한 쪽 파트너(일반적으로 남성)는 풀타임 노동에 종사하며, 다른 한쪽 (일반적
② 보육법(childcare Act)시행 - 2005년1월
부모의 선택권 넓히기 위해 재정적 지원을 제공자로부터 부모로 전환시킴
세부분으로 나누어진 개념의 기금이 유지됨으로써 고용주들이 보육비용에 자발적으로 공헌할 것을 기대
현재는 부모, 정부, 고용주 모두 공식적 보육비용의 1/3을 지불(양쪽 부모의 고용
매니저들이 이 훈련을 받았다.
3. Analysis
▶The Successful LifeCourse
The Successful LifeCourse는 Foreman의 훈련 방법으로 8가지의 질문을 바탕으로 직원들을 훈련시킨다. 그렇다면 그 훈련 과정에서 직원들에게 어떤 자세를 가지게 하는지, 또 어떻게 직원들의 만족도를 높이는지 8가지 질문을 위주로 살펴보자.
Can be rewarding
-With the proper tools, this stage can be a very
rewarding, happy time, even with all of its challenges
Aging Families
Aging
Loss of physical abilities
dealing with the loss of our spouse, siblings, and peers and the preparation for one’s own death.
Enjoyment
enjoy the fruits of your life's work.
Explore your own interests and activities
2. 생태학관점
인간과 환경은 지속적인 상호작용과 상호교환을 통해서 서로에게 영향을 미치고 서로를 형성하며 상호적응하는 호혜적관계를 유지하고 있다고 본다. 이와 같이 생태학적 이론에서는 인간본성에 대한 유전적 결정론,정신적 결정론,환경적 결정론을 모두 배격한다. 그대신에 인간을 환경