기술인력에게 충분한 취업기회가 주어져야만 한다는 점을 지적하고 싶다. 취업희망자에 대한 취업중계 창구업무를 확충하여 취업을 알선하고, 예비창업자들을 위한 행정지원 및 창업에 필요한 기술 지도를 넓혀 나가는 등 창업지원을 활성화하여야 할 것이다.
Ⅱ. IT산업(정보기술산업) 전문인력의
정보통신 부문에서는 새로운 산업이 급속히 생겨나고 첨단 직종이 속속 창출되고 있어 이에 맞는 인력을 원활히 공급하는 것이 중요하다. 그러나 전 세계적으로 이러한 인력을 적시에 확보하지 못해 인력 부족현상이 심각하며, 각국은 이에 대한 대책 마련에 부심하고 있다.
Ⅱ. IT산업(정보기술산업)
IT(정보기술)와 IT인력(정보기술인력)
1. IT인력을 정의하는 방법은 크게 산업과 직업의 두 가지 차원이 있음
- ‘정보통신산업 종사자’의 경우는 전산업의 종사자 중에서 통상적으로 정보통신산업으로 분류되는 산업에 종사하는 인력을 의미
- ‘정보통신 직업 종사자’ 혹은 ‘정보통신 전문인
정보교환은 기업내에선 빠른 의사결정을 지원하고 기업외에선 투자자나 채권자들의 기업에 대한 신뢰성 구축이라는 측면에서 매우 중요하다.
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Ⅱ. IT산업(정보기술산업)의 특성
공업은 농업을 지배하고, 상업은 공업을 지배하며, 상업을 지배하는 것은 지식산업 및 IT
기술에 의한 생산을 기본으로 하는 전통적 산업사회와 구별하자는 뜻에서 신 근대 사회(neo-modern society), 후기 문명시대(post civilization era) 또는 새로운 산업사회(new indrstrial society)라고도 불린다.
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Ⅱ. IT(정보기술)의 특성
1. 디지털경제 확산의 원동력
◦ 디지털경제