Ⅰ. 서론
미국 Harvard 대학 Hsiao 교수가 의료행위에 투입자원에 근거한 행위별 수가 산정 모형인 자원기준 상대가치체계, RBRVS(resource basedrelative value scale)를 우리나라 사정에 맞게 상대가치 수가 제도를 재고안하여 2001년에 도입한 것이다. 상대가치점수는 요양급여에 소요되는 업무량과 인력, 시설, 장
산정하고 이를 보상하는 방식
- 대부분의 자본주의 국가
- 질 높은 의료서비스를 제공함
.
.
.
(2) 상대가치수가제
- 자원기준 상대가치수가(resourse-based relative value scale, RBRVS)를 이용하여 행위별
수가제뿐만 아니라 질병군별 포괄수가제에 적용되는 의료 및 간호행위들의 수가를 결정
RBRVS)를 기초한 상대가치수가와 희망하는 요양기관을 대상으로 일
부 질병군에 대해 질병군별 포괄수가(Diagnostic-Related Groups, DRG)를 사용하
고 있다.
이 장에서는 국민건강보험 지불제도를 이해하기 위하여 먼저 의료수가 자체를 설
명하고, 국민건강보험 진료비 지불제도를 기술한다.
1.1 의료수기
RBRVS-Resource Based Relative Value Scale)에 기반하여 서비스 행위당 업무량(시간, 노력 등), 투여되는 자원의 양(인력, 시설, 장비 등), 그리고 위험도를 반영하여 상대적으로 결정된다.
이 리포트는 진료비 지불제도에 대해 서술하였다.
II. 본 론
1. 진료비 지불제도의 개념
의료보수란 의료인이 환자에