세계여성경제포럼에 의하면 세계 300대 기업에서 여성이사의 비율은 9.3%에 불과한 것으로 나타났다. 특히 우리가 속한 아시아 지역은 0.2%로 극히 적은 수치다. 아직 기업 내에서 ‘유리천장’이 높다는 사실을 보여주는 수치로 최고 리더 역할로서의 여성의 경영참여는 제한적임을 알 수 있다. 또한 여
< 가 족 생 활 교 육 >
주제 : 현재 우리나라의 사회, 경제적 변화로 인해 가족이 겪고 있는 여러 가지 어려움중에서 개인적으로 가장 심각하고 먼저 다루어야 한다고 생각하는 가족의 어려움이 무엇인지를 작성.
- 목 차 -
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 가족에서의 여성
2. 일-가족 갈등
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
Ⅰ.
ORGANIZATIONAL
PSYCHOLOGY
OCCU-
PATIONAL
STRESS
CONTENTS
간략한 역사
접근방법
직업 스트레스 용어
직업 스트레스 모형
직장 스트레스원
스트레스원의 영향을 줄이는 방법
비교 문화적 직업 스트레스 연구
일반화 가능성
체험된 스트레스원
스트레스원에 대한 대처
간략한 역사
접근방법
간략한 역사
Walter Cannon - 항
Ⅱ. 본론
1. 보건교육의 개념
1) 정의
개인과 집단을 대상으로 건강에 관계되는 여러 가지 문제에 대한 지식이나 태도를 향상시켜 보다 건강한 생활을 하도록 하는 것이 보건 교육이다. 보건 교육은 인간의 건강에 관련되는 모든 생활 속에 그 현장이 있는 것이다. 가정, 직장, 학교, 그 밖의 지역 사회
Ⅰ. 서론
최근 사회문화적 변화에 따라 현대 가족 형태의 구성 비율은 크게 변화하고 있다. 가족형태는 저출산과 초혼연령의 상승, 그리고 높은 수준의 비혼, 이혼, 재혼, 혼외 출산 및 동거 등으로 급격한 재구조화, 탈 제도화를 겪고 있는 실정이다. 특히 오늘날의 한국사회는 결혼에 대한 인식의 변