감염자가 점차 늘어나고 있어 재택근무하는 사람이 증가하고 있는 추세이다. 한국의 경우 다른 선진국에 비하여 재택근무자가 많이 않아 이에 대한 보완대책이 좀 더 필요하다. 이 장에서는 코로나 시대재택근무의 현황과 장단점 및 효율적인 재택근무 방안에 대해 과제물을 작성하기로 하자.
주요 기업들은 최근 코로나 이전으로 돌아갈 준비를 하고 있다. 한국경영자총협회가 매출 100대 기업을 조사한 결과, '코로나 상황이 해소되면 예전 근무 형태로 돌아갈 것'이라는 답변이 56.4%로 나타났다. 업무 효율성을 높여야 하는 기업과 재택을 원하는 직원들 사이의 시각 차이가 드러난 대목이다.
사회복지정책의 실시가 적극적으로 요구되고 있다. 특히 비자발적인 실업상태가 만들어지고 있어 일을 하고 싶어도 못한 노동자들이 늘어나고 있어 생계유지에 심각한 사태에 직면하고 있다. 이 장에서는 포스트 코로나 시대 사회변화의 실태와 미래상에 대하여 과제물을 작성하기로 하자.
필요하게 되었으며, 둘째, 복지욕구가 경제적인 면에서 비경제적 복지서비스 로 옮겨지고 있으며, 셋째, 종래의 시설수용 위주의 복지에서 탈피하여 가정과 이웃과 의 정상적 생활 속에서 클라이언트에게 서비스를 제공하는 재가 복지서비스가 등장 하 였 으며, 넷째, 지역사회의 중요성을
있다.
그렇다면 곧 찾아올 미래 의료계에는 어떠한 기술변화와 사회변화가 있을 것인가? (사례, 통계 등. 정보와 검증자료를 중심으로..) 미래의 간호사는 어떠한 모습으로 변화될 것인가? 임상 간호사를 목표로 하고 있는 나는 무엇을 해야 할 것인가? 나는 이에 대한 탐구를 진행하고 싶었다.