1.들어가며
1-1.도서 선택 동기 및 목적
우리의 주위에는 너무도 많은 조직이 존재한다. 각종 서비스를 제공하는 정부기관에서부터 기업과 교육기관, 병원과 종교기관에 이르기까지 수없이 많은 조직이 도처에 존재한다. 우리가 누리는 매일의 풍요와 문제들이 조직으로부터 비롯된다. 조직으로부터
개인과 집단의 협업 방식
- 세분화 강조(원칙적&엄격함)
- 문제의 근원을 제거하며 과잉 징후 발생시 간소화 시킴.
2. 의사 소통 방법
- 포괄적 의사소통
- 문제점, 해결책의 빈번하고 폭넓은 공유
3. 종업원들의 공통적인 목표 추구 유도
- 리더(leader)의 역할 강조
솔선 수범을 통해 공동
내가 고른 책은 목록에 나와 있지 않은 것이다. 책의 제목은 “ 팀워크 에니어그램 『 최강팀 만들기 』” 라는 책이다. 진저 래피드 - 보그다가 지은 책으로 우리나라에선 흐름출판사의 윤은성, 최세민 이 옮긴 책이다. 이 책은 200년 8월 19일에 처음 나온 책으로 얼마 되지 않은 책이다.
내가 이 책을
최강팀을 가린다.
경기방식은 토너먼트로 FA컵 우승을 가린다.
아시아의 각 나라의 리그 우승팀과 나라별 축구 실력에 따라 출전
기회가 주어진다. 대한민국은 2007년 성남과 전남이 출전
한·중·일 리그 우승팀과 개최국 1팀이 풀 리그 후 우승팀을 가린다.
텅 빈 관중석… K리그의 현실
1. K-리그란?
2. K-
클럽들의 챔피언을 가리는 대회이다.
프로와 아마추어를 막론하고 모든 팀들이 참가하여 토너먼트 방식으로 국내 최강팀을 가리는 축구경기이다.
아마추어와 프로가 함께 어우러져 경기를 벌이다 보니 프로팀이 아마추어 팀에게 지는 이변이 생기는 등 예상 밖의 변수가 속출하여 인기를 얻고 있다.