하워드 슐츠의 리더쉽의 힘이 컸으리라 생각되었다. 따라서, 향후에 은행의 지점장(스타벅스 CEO에비해서 매우 소박할 수도 있겠지만) 이라는 한 지점의 우두머리가 되고 싶은 나에게 하워드 슐츠의 리더쉽은 많은 도움이 될 듯 싶어서, 이를 분석하여 벤치마킹 하고자 한다.
2. 하워드 슐츠에 대한 간
◈ 하워드의 전원도시이론
산업혁명을 일찍이 맞이한 영국에서는 현대 도시문제를 제일 먼저 경험하게 되었다. 산업혁명으로 인한 급속한 도시화로 수많은 노동자들이 대도시로 몰려들었고 따라서 그들의 주거환경은 이루 말할 수 없을 정도로 열악하였다. 무엇보다도 저소득층 시민의 생활환경문
Ⅰ. 스타벅스(Starbucks)는 어떤 회사인가
세계적인 커피전문점인 스타벅스는 1971년 시애틀에서 탄생했으며 현재 CEO인 하워드 슐츠(Howard Schultz) 회장이 1984년 스타벅스 코포레이션을 설립해 오늘날 전 세계 2,300여 곳에서 커피전문점을 가지고 있는 미국 최대의 커피체인점이다. 현재 스타벅스사는 커피
사람들을 가족같이 대우하라.
그러면 그들은 신뢰를 보이고, 그들의 모든 것을 줄 것이다.
그들의 곁에 함께 하라.
그러면 그들은 그들도 당신 곁에 있을 것이다
-하워드 슐츠-
Who is Howard Schultz?
∙ 1953년 뉴욕브루클린의 트럭운전사의 아들로 궁핍한 가정에서 태어남
∙ 제록스사에 영업사
Ⅱ. 하워드 가드너의 8가지 지능
1. 음악적 지능 (예 : 조수미, 모차르트 등)
가드너의 음악적 지능에 대한 예로 천재 바이올리니스트인 메뉴힌에 대해 언급한다. 3살 때 음악회에서 바이올린소리에 감동하여 시작한 그는 10살에 이미 국제적인 바이올리니스트가 된다.
메뉴힌과 같이 음악적 지능