* 맞수 기업열전을 읽고난 느낌과 감상을 정리해 보았다. 기업, 경영, 비즈니스, 경제, CEO. 이상은 내가 거의 관심을 가지지 않는 단어이자 분야이다. 지금 다니고 있는 회사도 그렇고 하고 있는 일도 그렇고 딱히 이런 단어들이 들어간 책이나 분야를 공부해야할 필요성을 느끼지 못하기에 자연스레 멀
열전은 오히려 가열되었다. 코카콜라의 광고가 성공적으로 사람들에게 호감을 사게 되고 이에 매출이 급상승하자, 펩시코에서는 더욱 공격적으로 자사와 코카콜라를 비교하는 광고를 게재하기도 했다. 콜라 시장에서 더 많은 점유율을 차지하기 위한 이 두 기업의 끊임없는 경쟁은 일시적으로는 한 쪽
기업 시스템 분석)
∙ 조직의 구조
― 핵심 기술인력 : 애플사의 조직 구조의 가장 큰 핵은 ‘기인’집단
(1000명의 OS-X 관련 기술진의 ‘기인’열전으로부터 모든 경쟁력 발생)
∙ 통제 보상 시스템
― 5억 달러에 달하는 R&D 예산
∙ 조직 프로세스 문화
― 자유주의적이
열전을 통해 당시의 국제관계와 중국적 세계관에 접근해 보려한다. 중국정사의 역사로만 고대사를 바라본다면 진정한 역사라 할 수 없다. 주변의 역사와 비교, 대조하여 자칫 오랑캐라 하여 무시했던 이민족사를 바로 보자. 그것이 중국사를 이해하는 또 다른 방법의 하나이다. 바른 역사를 보기 위해