게임물관리위원회 정규직 채용 자소서

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레포트 > 자기소개서
2018.06.14
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소개글

게임물관리위원회 정규직 채용 자소서에 대한 자료입니다.

1. 과거 학업이나 직무수행시 상대방을 설득하는 과정에서 활용했던 자신만의 의사표현 방법이나 설득방식을 소개하고 그 결과를 기술하여 주십시오.(공백포함 600자 내외)

2. 기존의 방식이나 현상에 대해 문제의식을 갖고, 자신만의 아이디어를 적용하여 대안을 제시했던 구체적인 경험, 자신의 행동, 결과 등을 기술하여 주십시오.(공백포함 600자 내외)

3. 업무를 수행함에 있어 정보를 수집하고 관리하는 자신만의 방법을 설명하고 그 구체적인 사례를 기술하여 주십시오.(공백포함 600자 내외)

4. 직무분야와 연계하여 지원자가 우리위원회에서 수행하여야 할 역할과 그 중요성에 대해 기술해 주십시오.(공백포함 600자 내외)

5. 우리기관의 필요성과 우리기관이 향후 나아갈 방향에 대해 본인의 의견을 기술해 주십시오.(공백포함 600자 내외)

본문내용

3. 업무를 수행함에 있어 정보를 수집하고 관리하는 자신만의 방법을 설명하고 그 구체적인 사례를 기술하여 주십시오.(공백포함 600자 내외)
인터넷과 서적을 적극적으로 이용하여 정보를 수집합니다. 수집한 정보를 바탕으로 잘못된 정보가 있 는지 확인합니다. 쓸모없거나 거짓 정보는 과감히 버리고 알맹이 정보만 간추립니다. 간추린 정보를 usb, 이메일, 클라우드에 정보를 분산시켜 저장 합니다. 이렇게 간추린 정보를 바탕으로 실생활에 적 용하여 시간과 비용을 절감할 수 있었습니다.

하고 싶은 말

◎ 인터넷에 떠도는 취업 사이트나 카페에서 베껴 쓴 자소서가 아닙니다.

◎ 보는 사람 즉 읽는 사람(평가자)가 이해하기 쉽도록 작성했습니다.

◎ 질문의 요지에 맞게 작성했습니다.

◎ 간결하지만 자신을 충분히 표현했습니다.

◎ 합격한 자소서를 베껴쓰는 것은 본인에게 전혀 도움이 되지 않습니다.

#게임물관리위원회 # 게임 # 정규직 # 자기소개서 # 입사지원서

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