성공한 창업가에 대한 보다 정성적인 이해를 위해 기업의 전반적인 이야기와 창업가 본인의 인터뷰를 나눠 구성했습니다. 우선, 1,2파트에서는 건설시장의 트렌드 변화에 따른 니즈를 해결과 기업 설립, 기업의 현재를 다뤘습니다. 이를 통해 아피스코어가 어떤 기업이고 어떻게 창업을 하게 되었는지
수주 6위인 국내에서만 2018년 건설인력 부족인원이 11.5만 명입니다. 이는 3D업종 기피 현상 때문이며, 앞으로 더 심화될 것으로 판단됩니다. 건설인력의 부족은 건설 노무비 상승으로 전체적인 건설비를 상승시키며, 소비자 체감 비용이 상승합니다. 건설업체에서는 인력을 최소화하는 방향으로 기술 개
Part 1. 전 직군 최신 면접 질문 93문항
① 시공 / 현장 / 감리 / 공무 (관련질문)
왜 해당 직무에 지원했는지 자세하게 이야기 해주세요.
대우건설에서 이루고 싶은 목표가 있나요?
건설과정의 전반적인 프로세스에대해 말해보세요.
시공현장에서 3가지 요소가 중요한데 공기 단축, 공정 관리, 나머지
Part 1. 전 직군 최신 면접 질문 118문항
① 시공 / 현장 / 감리 / 공무 (관련질문)
GS건설의 해당직무를 선택한 이유가 무엇입니까?
GS건설에서 하고 싶은 일이 있나요? 비전에 대해 설명해주세요.
체력적으로 많이 소모될텐데 괜찮으시겠습니까?
시공, 현장에 대해 알고 있는 것을 설명해보세요
ALC 공
Part 1. 전 직군 최신 면접 질문 90문항
① 생산 / 제조 / 설비 / 조립 (관련질문)
넥센타이어를 지원하는 이유가 뭔가요?
넥센타이어에서 이루고 싶은 게 있나요?
우리 회사에 대해 직무 이외로도 아는 게 뭐가있나요?
실패한 경험이 어떤 경험들이 있나요?
본인은 하는 일이 틀렸다고 생각하면 바꾸는
우리는 행복을 찾기 위해 늘 앞으로 나아간다고 생각하기 마련이다. 그 말은 즉 살아가고 있는 현재가 불행하다고 여기는 것과 마찬가지라고 생각한다. 현재에 내가 불행하기에 행복을 계속해서 갈망하는 것이다. 책이 말하는 것처럼 현재에 내가 행복하길 원한다면 당장이라도 행복할 수 있다. 이제는
지난해 발생한 삼성중공업 거제조선소 크레인 사고를 비롯하여 3월에 발생한 부산 엘시티 추락사고 등 산업·공사현장에서는 산업재해가 끊이지 않고 있다.
안전보건공단에서는 업무상사고 재해자의 재해발생원인을 심층 분석한 통계보고서를 발간하고 있는데, 2014년 통계를 살펴보면 업무상 사고 부
1.지원동기 및 입사 후 이루고 싶은 목표
[가치 있는, 같이하는 무한성장]
저는 전기직 부문의 가치 있는 역량과 제룡전기와 함께 무한성장을 발휘할 수 있는 곳이기 때문에 지원하게 되었습니다.
제룡전기는 외형 성장중심의 전략에서 지중매설형 고체절연변압기 등의 강점을 살리면서 내실강화에
[가치 있는 엔지니어, 같이하는 무한성장]
저는 엔지니어로서의 가치 있는 역량과 유니셈과 함께 무한성장을 발휘할 수 있는 곳이기 때문에 지원하게 되었습니다. 차별화된 경쟁력을 갖춘 유니셈은 반도체/디스플레이 장비산업을 선도하고 앞으로 있을 변화를 선도하기 위해 계속해서 성장해나가는
1. 지원동기
최근 리튬 이차전지 산업은 차세대 신성장 에너지 산업 전반의 삶의 질 향상에 기여하면서 고부가가치화를 나타내고 있습니다.
이에, 2차전지 시장의 높은 성장성에 주목하는 탑엔지니어링은 스플레이 장비 기술을 통해 전극공급기, 폴딩장비 제품개발 하며 사업을 확장하고 경쟁력을