교환이론은 이것이 물질적 교환뿐만 아니라 비물질적, 상징적 교환까지 포함한다는 점에서 고전경제학에서의 교환개념과 구분된다.
고전경제학 혹은 공리주의경제학 외에도 교환이론은 말리노프스키, 마르셀 모스, 끌로드 레비스트로스의 저작들을 포함하여 원시사회들에서 상징적 교환관계에 대한
, 유지하게 하는 기술이 바로 감정적 교환이다. 사람들이 살아가는 과정을 보면 서로 무엇인가를 주고받음으로써 상호작용관계를 형성해 간다는 것을 알 수 있다. 이장에서는 교환이론적측면에 입각하여 병원급에서의 의사와 환자와의 관계및간호사의 역할에 대해사례를 중심으로 논하기로 하자.
I. 이론의 개요
갈등이론은 구조기능주의의 전제를 부인한다. 기능주의가 안정, 통합, 가치합의를 강조하고 있는 반면, 갈등론은 상호대립적인 이해관계를 갖은 세력간의 끊임없는 갈등과 투쟁에 관심을 가지고 있다. 갈등이론적 시각에 의하면 자원은 제한되어 있고 인간의 욕심은 그보다 크기 때
관계를 유지하게 되면 힘들어지게 된다. 인간은 감정의 동물이기 때문이다. 따라서 인간관계를 잘 유지할 수 있도록 의사와 간호사환자들은 서로 힘써 노력해야 할 것이다. 이 장에서는 갈등론적 측면에 입각하여 병원급에서의 의사와 환자와의 관계및간호사의 역할에 대해사례를 중심으로 논하기
환자가 병들게 되거나 환자역할을 받아들이게 되는 시점을 결정짓는 것은 아니다.
또한, 심리적인 효과는 직접적으로는 환자의 병행동을 변화시키고, 간접적으로는 저변의 생화학적 과정에 영향을 준다.
그러므로 의사의 행동과 의사환자관계는 생물학적인 치료 결과를 더 좋게도 또는 더 나쁘게도