1. 독일식 협상민주주의 형성배경
▷ ‘합의의 문화’의 기원
16세기 루터의 종교개혁 이후 북부 신교와 남부 카톨릭의 분열은 30년전쟁(1618~48)까지 지속되었다. 이후 베스트팔렌조약은 평화적 해결과 균등의 원칙을 제시하였고 이는 독일의 준합의제 모델의 핵심 컨셉이 되었다. 독일 사회는 자유
연립정부
연립정부를 통해 최대한 많은 계층을 포함하여 합의제 모델의 특징을 지님
행정부의 의회에 대한 우위
행정권이 의회보다 우위에 있는 점은 다수제 모델의 특징
사회적 조합주의
노-사-정이 안정된 관계를 지속하며 합의제적 특징을 지님.
중앙집권주의와 지방분권주의의 조화
모델에서는 노동의 ꡐ구상ꡑ(conception)기능을 빼앗고, 이들에게 ꡐ실행ꡑ(execution)만을 요구하였다. 이 모델에서 노동을 경영의 파트너로 참여시킨다는 개념을 존재할 수 없다. 이와 같은 조직 모델은 오늘날에도 가격 경쟁력에 의존하는 대량생산 체제의 기업조직 속에 강력히 제도화되
1. 서 론
발전국가모델의 도입 이후 한국은 기업에 대한 영향력과 자본통제력 약화 및 기업의 무분별한 중복 과잉투자와 도덕적 해이, 김영삼 정부의 개혁 실패로 인해 위기에 직면하였다. 정치경제의 구조적 문제로 인해 1997년 동아시아 금융위기를 맞았으나, 정부는 이에 효과적으로 대응할 수 없
모델’의 꿈에서 깨어나지 못하고 있는 한국이 눈 뜰 날은 언제인가.<2007-05-08 조선일보>
‘한국 경제의 재도약을 위한 벤치마킹 사례를 빛이 바랜 스웨덴 복지모델에서 찾을 것이 아니라 아일랜드의 개방정책, 독일의 노동개혁정책, 좌파정권 브라질의 우파적 정책 노선 수용, 뉴질랜드의 복지개혁정