Ⅰ. 서론
1. 현 보험시장 경쟁상황
고객과의 관계를 중시하는 경영(CRM: Customer Relationship Management)이 21세기를 맞이하는 기업들에게는 격화된 경쟁 환경 속에서 경쟁기업을 누르고, 생존과 번영을 추구하는 새로운 화두로 등장하고 있다. 특히 성숙기에 접어든 국내 생명보험시장은 외국자본계 보험사(
◇ 우리의 방향 ◇
1. 주제
☞ 신한생명의 인력시스템
: 신한생명의 역사적 사건을 중심으로 위기 극복과정을 살펴본다.
: 신한생명의 전반적인 인력관리시스템(채용부터 보상까지)을 다루어본다.
2. 조사목적
치열한 경쟁이 끊임없이 발생하고 있는 국내시장에서 보험회사가 어떻게 인적자
금 호 생 명
1. 회사의 목적
가. 회사가 영위하는 목적사업
① 생명보험, 상해보험, 질병보험, 연금보험 등 일체의 인보험 계약 및 인보험 재보험 계약과 그 계약 체결에 의한 보험료 징수와 보험금을 지급하는 사업
② 재산의 이용
가. 국채, 지방채, 주식, 사채, 특별법에 의하여 설립된
1. 한국 보험 산업의 발전
1. 근대 이전
1) 계(契)
원시적인 형태이지만 보험과 유사한 제도로 처음 등장한 것으로 공통된 이해관계자들의 지연적, 혈연적인 상호협동 조직으로 형성되었고, 기원은 상고시대에서 찾아볼 수 있다. 삼한시대에도 등장하였고 신라시대에 들어서 더욱 발전하여 각종형
2. 성격의 장단점
천성이 활발하여 만나는 사람들마다 즐겁게 만들어주는 장점이 있습니다. 특히 다양한 국가에서의 문화체험은 누구에게나 쉽게 다가갈 수 있는 오픈 마인드를 길러주었습니다. ... ( 중략 )
3. 지원동기 및 입사 후 포부
라이나생명보험에 지원한 이유는 보험관리직에 필요한, 준