매우중요한 윤리적 가치입니다. 사회복지사와 클라이언트 간의 비밀보장은 모든 상황에서 지켜져야 한다는절대주의적인 윤리적 원칙과, 상황에 따라윤리적상대주의가 적용될 수있다는 이중성을 가지고 있습니다. 이에 대해 저는 사회복지사로써 윤리적절대주의가 바람직하다고 생각하며, 이유
윤리는 무엇이 옳고 정확한 것인가에 대한 구체적 행동지침을 다룬 것이다.
가치
- 믿음, 신념, 선택
- 무엇이 좋고(good) 바람직한가(desirable)
- 가정적 개념으로 방향 제시
- 구체적인 실천을 지시하기보다 일반적으로 선호하는 더 폭넓은 사회의 가치를 반영
윤리
- 옳고 그름에 대한 판단
사회진단,Social Diagnosis」에서 ‘개별사회사업’으로 표현하였고, 처음 사용-1970년/캐롤 메이어가 사용 하였다.
1. 가치와 윤리
가치란 무엇이 좋고 바람직한가?‘의 문제 : 윤리보다 더 근본적인 것, 바람직한 경향성을 의미한다. 윤리’란-무엇이 옳고 그른가의 문제 : 가치의 기반 위에 구현 된 행
그리고 사람을 다루는 적절한 방법에 대하여 전문직이 갖고 있는 신념
정리하면, 가치는 인간의 본질에 관하여 전문직이 갖고 있는 신념, 믿음을 바탕으로 사회복지실천에서 실무자의 일상적인 활동에 반영되어 전문직이 실천해야 할 방향을 제시해 주는 것으로 볼 수있다.
· 참고 : Wiliam Gordon(윌
초(인보관 운동의 발전)
- 인보관 운동의 발전으로 빈곤한 자의 도덕성 결여보다 사회의 불균등함에 빈곤의 문제가 있음을 주장, 빈곤을 인식하는 사회가치의 변화를 주장
③ 3단계 : 1940년대~1950년대 중심으로 전개
- 클라이언트 중심의 가치체계 → 전문직과 전문가의 가치체계로 그 중심이 옮