보고서
GR(Global Reporting Initiative)의 G3 가이드라인을 참
고하여 작성함.
본 보고서의 보고기간은 2007년 1월 1일부터 2007년 12월 31일까지이며, 기업성과의 추세치를 보여주기 위하여 2004년부터 2006년까지의 3년간의 성과도 사용함.
본 보고서의 신뢰성을 높이기 위하여 보고서 작성에 경제, 사회, 환경
Ⅰ. 보고서 구성
⏏ 본 보고서는 국내물류기업인 CJ GLS가 속한 공급사슬망에서 CJ GLS로부터 고객사의 편의를 위한 물류부분의 혁신 사례를 위주로 분석하였습니다.
⏏ 본 보고서 사례 내용으로는 인터넷 뉴스 기사로부터 출처한 3개의 신문 기사가 있습니다. 각각 2002년, 2009년과 2011년의 기사
기업은 일단 파업이 없다는 것으로 원활한 회사경영을 할 수가 있게 된다.
둘째, 노조원들에게 부담하는 비용(노조회비, 파업관련기금등)절감
셋째, 임금과 관련된 비용 즉 초임수준은 경쟁기업보다 낮은 상태에서 출발하지만 근무연수에 따라 임금이 대폭 상승함으로 실질적으로 경쟁 노조 기업보
1. 기업선정 및 연구초점
식품업계
윤리경영의 선두주자
UN Global Compact 가입
업계 최초 ‘지속가능경영보고서’ 출간
중앙대 주최 ‘참 경영인상’ 수상
: 남승우 대표이사
1. 기업선정 및 연구초점
기사 검색
풀무원 홈페이지 참조
풀무원 관련 논문과 자료 발췌
기업들을 살펴보자면, 소주 시장에서 부동의 1위로 자리매김하고 있는, ‘참 주세요’ 라고 말해본 사람이라면 모두가 알만한 기업인 ‘하이트진로’와 ‘카스’로 유명한 오비맥주, 막걸리로 유명한 ‘국순당’ 등의 기업이 있었다. 이 중 소주와 맥주 시장에 둘 다 뛰어든 기업은 ‘하이트진로’ 뿐