인식 차이 존재.
따라서 헌혈 경험 유무 및 연령별로 기존헌혈과 무상헌혈에 대한 인식과 태도를 구체적으로 알아보고, 본 조사를 통해 조사의 양적 의미를 갖도록 하고자 한다.
그리하여 궁극적으로는 본 조사 결과를 토대로 한 무상헌혈의 긍정적 인식 확립을 위한 커뮤니케이션 전략 기초 자료
2-3. 헌혈을 다시 하고 싶은 이유
□ 유경험자가 헌혈을 다시 하려는 이유가 인센티브(45.6%)으로 가장 높은 반면, 무경험자들 중 향후 헌혈을 하려는 이유 중 가장 높은 이유는 수혈을 필요로 하는 사람들에게 도움이 되고 싶다(48.2%)는 의견이 가장 높음.
다음으로는 인센티브(30.2%)를 받기 위해서 한다
전략
- 지속가능경영 비전 및 전략
사람의 삶을 행복하게 하고 기업이 영속적인 발전을 누릴 수 있도록 최상의 가치를 제공하는 것을 미션으로 하고 있는 동부화재는 ‘Global 경쟁력을 갖춘 고객가치를 창조하는 초우량 보험회사’라는 비전에 따라 주주, 고객, 임직원 등 이해관계자와의 상생을 추
있다. 1990년의 인구 1만 명당 대학생은 342.2명에 불과했다.
문제점
헌혈의 집은 깨끗하고 쾌적하지만
우리의 타깃인 대학생은 헌혈의 집에 대한
부정적인 인식을 가지고 있다
목표
타깃인 대학생들에게
헌혈의 집에 대한 긍정적인 이미지를 심어주어
헌혈율 3%를 상승시킨다
Ⅰ. 서
오늘날 AIDS는 예전과는 달리 의약기술과 치료법의 발전으로 인하여 만성질환화 되고 있으며, 적절한 투약과 치료로 많은 감염인들이 일상적인 생활에 불편함이 없는 정도의 생활이 가능해 졌다.
그러나 에이즈의 의약기술과 치료법의 발전만큼 에이즈에 대한 사회의 인식은 바뀌지 않았