[직업상담학] 진로장벽

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레포트 > 사회계열
2007.09.14
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소개글

[직업상담학] 진로장벽에 대한 자료입니다.

1.진 로 장 벽 의 정 의

2.진 로 장 벽 의 종 류

3.진 로 장 벽 으 로 인 해 발 생 되 는 문 제 및 해 결 방 안

4.진 로 상 담 의 개 념 과 필 요 성
문 제 점 및 활 성 화 방 안

※참 고 문 헌

본문내용

1. 진로장벽의 정의
진로장벽이란 일반적으로 진로와 관련된 여러 경험들로서 예를 들어 취업, 진학, 직업생활, 승진, 직업전환 등을 수행해 나가는 과정에서 개인의 진로선택, 목표나 동기에 영향을 미치거나 역할 행동을 방해하는 것으로 개인에게 지각되는 여러 가지 부정적인 사건을 통칭하여 말한다.
론돈의 연구에 따르면 진로장벽은 개인, 작업환경, 또는 이 둘의 결합에서 발생할 수 있다. 진로장벽은 상실(직업의 상실, 지지체제의 상실 등), 핸디캡(신체적, 지적 능력의 감소), 변화(새로운 직업, 고용이동 등), 사람이나 역할에 대한 갈등, 주위에서 증가하는 기대나 직무요구 사항들, 사회생활이나 직장 등에서의 차별(불공정한 대우 등) 등을 포함하고 있다.

2. 진로장벽의 종류
손은령의 연구에 따르면 진로장벽은 다음 세 가지로 분류된다.
(1) 이분법적 분류
가장 널리 사용되는 방법은 진로장벽을 크게 내적 요인과 외적 요인으로 구분하는 것이다. 내적 요인은 개인의 특성과 주로 관련된 것으로 자아개념, 가치관, 성취동기 등을 말하며, 외적 요인은 사회적 * 경제적 * 문화적인 구조, 회사에서의 차별, 근무조건 등을 들 수 있다.
일반적으로 여성의 경우 남성에 비해 더 많은 진로장벽을 갖는 것으로 나타난다. 베츠는 여성의 내적 진로장벽으로 낮은 자존감 및 자아 효능감, 진로갈등 등을 들고 있다. 외적 진로장벽으로는 성역할 고정관념, 직업적 고정관념, 교육에 있어서의 성 편견, 교육장벽, 인종차별 등을 들 수 있다.

참고문헌

스포츠투데이 www.stoo.com
열심히 토론합시다!!　cafe.daum.net/edu1c
현대진로상담, 이현림, 학지사, 2003
진로탐색과 생애설계 : 꿈을 찾아가는 포트폴리오, 황매향 편저, 학지사, 2005
초등학교 교사의 진로상담에 관한 인식과 활동, 최봉애, 경희대 교육대학원 석사학위논문, 2004

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