[조직행동론] 욕구와 동기

※ 미리보기 이미지는 최대 20페이지까지만 지원합니다.

분야
등록일
페이지/형식
구매가격
적립금

레포트 > 사회계열
2008.12.10
14페이지 / hwp
1,400원
42원 (구매자료 3% 적립)

자료 다운로드 네이버 로그인

[동기부여 이론] 영화 `악마는 프라다를 입는다` 메슬로우의 욕구 5단계 이론을 중심으로

[조직행동론] 욕구와 동기

[조직론] 영화속 동기부여 이론 사례

영화 `악마는 프라다를 입는다`속 의사결정과정 분석

자녀청년기, 부부 중년기(자녀 결혼기)

[행정조직이론] 조직이론의 이해와 분석

성격과 가치관, 스트레스

금호아시아나 인사관리

[인사관리] 공정성이론

소개글

[조직행동론] 욕구와 동기에 대한 자료입니다.

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 동기이론
영화
1. 동기부여의 과정
2. 영화 를 통해 바라본 동기이론
2-1. 영화 를 통해 바라본 기대 이론
2-2. 영화 를 통해 바라본 공정성 이론

Ⅲ. Maslow의 욕구이론
영화
1. 개인의 기본 욕구
2. 영화 를 통해 바라본 욕구 단계설
3. 영화 를 통해 바라본 2요인 이론
4. 영화 를 통해 바라본 성취동기 이론

ⅳ. 사례
1. 동기부여로 인해 좋은 성과를 낸 기업 (삼성)
2. 동기부여로 인해 좋은 성과를 낸 기업 (통일 중공업)

ⅴ. 결론

본문내용

Ⅰ. 서론

연구의 배경 - 조직체에서 성과를 얻으려면 개인의 성향이 성과지향적인 행동으로
옮겨져야 한다. 그러므로 개인의 동기연구가 매우 중요하다.

연구의 목적 - 동기는 성격, 지각, 학습, 개인행동에 매우 중요하다.
- 개인행동 연구에 있어서 연구노력이 가장 많이 집중된 분야

연구의 구성 - 문헌연구
- 영화연구 1. Cast Away

2. 악마는 프라다를 입는다

- 설문조사
- 사례
1. 동기부여로 인해 좋은 성과를 낸 기업 (삼성)
2. 동기부여로 인해 좋은 성과를 낸 기업 (통일 중공업)

Ⅱ. 동기이론
- 영화 를 통해 바라본 동기이론

1. 동기부여의 과정

2. 영화 를 통해 바라본 동기이론

영화의 간략한 줄거리

- 명문대를 졸업한 소도시 출신의 앤드리아 삭스. 최고의 저널리스트 꿈을 안고 뉴욕에 상경하지만 그녀의 이력서를 보고 연락이 온 곳은 딱 한곳. 세계 최고의 패션잡지‘런웨이’ 뿐이다. 그것도 기자가 아닌 편집장 미란다의 말단 비서로서. 그러나 1년 후면 원하는 잡지사 어디든지 갈 수 있다는 금단의 열매를 던져준다. 미란다 프리슬리는 세계 패션쇼의 스케줄을 바꿀 수 있을 만큼의 거물이지만 까다로운 완벽주의자로 악명이 높다. 직장생활의 꿈에 부푼 앤드리아. 그러나 현실은 지옥 그 자체. 악마 같은 미란다 밑에서 앤드리아 삭스의 치열한 회사생활을 다룬 영화이다.

2-1. 영화 를 통해 바라본 기대이론
- 원하는 것을 얻기 위해 악마에게 충성하다.

1) 매력도(유인가)
- 직무수행의 결과로 얻게 되는 보상 또는 잠재적 산출을 개인이 중요하게 생각하는 정 도.

① 직무수행
- 1년 동안 주어진 직무(미란다의 비서직)를 수행

② 보상 및 잠재적 산출

#욕구 #동기 #자신 #대한 #앤드리아 #동기부여 #이론 #생리적 #영화 #성과

오늘 본 자료

오늘 본 자료가 없습니다.

이 분야 인기자료

이 분야 신규자료

함께 구매한 자료