소개글
[동기부여] 다른 사람들에게 동기를 부여하는 기술.hwp에 대한 자료입니다.
목차
동기 부여란?
동기에 대한 원리
목표와 동기
동기를 부여할 수 있는 가장 중요한 도구
동기가 부여되는 분위기
본문내용
내아들 론은 고등학교와 대학교 시절 하키를 했다. 나는 그가 고등학생이었을 때의 하키 시합을 잊을 수가 없다. 처음 1,2 피리어드에서 내 아들과 그의 동료들의 경기는 아주 형편 없었다. 그들은 공격할 때나 반격할 때나 열심히 뛰지 않고 마치 느린 동작을 연출하고 있는 것 같았다. 그래서 결국 그들은 두 피리어드 모두 패하고 말았다. 그러나 그들은 제 2 피리어드가 끝나고 잠시 휴게실에 갔다온 후부터는 전혀 다른 팀이 되어 있었다. 그들은 상대편 선수를 압도하는 것이었다. 그들은 적극적으로 경기를 하여 4 점을 얻고 결국 한 점차로 이기게 되었다.
나는 경기 후에 승리한 그 팀과 두 골을 넣은 내 아들을 축하하기 위해 휴게실로 들어갔다. 나는 첫 두 피리어드와 나머지 피리어드에서의 그들이 치른 경기의 다른 점을 생각해 보았다. 선수를 교체한 것도 아니었고 그 사이에 능력을 배가시킨 것도 아니었다. 그리고 상대편 선수들이 교체된 것도 아니었다. 그런데도 그들의 마지막 경기는 처음 두 피리어드와는 비교가 되지 않았다.
나는 내 아들에게 어떻게 해서 그렇게 다른 경기를 할 수 있었느냐고 물었다. 내 아들은 빙긋이 웃으면서 "우리들은 잠시 의논을 했습니다. 어떤 이유에서인지 경기 초반에는 몸이 잘 풀리지 않는 것 같았습니다. 그러나 제 3 피어리드가 시작되기 전 우리들은 동기를 부여받았기 때문에 이길 수 있었습니다" 라고 말했다.
지도자가 따르는 자들에게 동기를 부여하지 않으면 그들은 결코 승리할 수 없게 된다. 론이 속했던 하키 팀이 보여 준 것처럼 그들이 얼마나 큰 능력을 가졌는가 와는 상관없이, 그들이 동기를 부여받지 못했다면 그들은 최선을 다하지 않았을 것이며 소기의 목적을 달성할 수 없었을 것이다. 지도자들은 그들의 주요 임무 중에 하나가 추종자들에게 동기를 부여하는 일이라는 것을 알아야 한다.