[기업과사회]LG화학의인력개발활동

※ 미리보기 이미지는 최대 20페이지까지만 지원합니다.

분야
등록일
페이지/형식
구매가격
적립금

레포트 > 경제경영계열
2009.11.26
8페이지 / hwp
1,300원
39원 (구매자료 3% 적립)

자료 다운로드 네이버 로그인

추천자료

[마케팅] LG 그룹의 경영 전략 분석

[인적자원관리] 교육훈련 & 후생복지

[기업문화]교육활동/복리후생 내용 정리

[경영학과] 지속가능경영의 사례와 추진과제00

[인적자원관리] LG화학의 전략적 인적자원 관리 사례

[국제경제] 베트남 시장의 환경 분석

[독후감] `3분만에 면접관을 사로잡아라` 만점 면접 노하우 - 를 읽고

[노사관리] 중국진출기업 현지 노무관리 성공사례

글로벌 인적자원관리 LG 화학

[국제마케팅] CESCO 세스코 중국시장 진출 성공 요인

소개글

[기업과사회]LG화학의인력개발활동에 대한 자료입니다.

< I . 서 론 >
LG화학 기업소개
1) LG화학(LG Chemical) 기업소개
2) LG화학의 경영이념 및 비전
3) LG화학을 선정한 이유

< II . 본 론 >
LG화학의 인력 개발활동
1) LG화학의 교육훈련 프로그램 목적 및 구성요소
2) 주요 교육훈련 프로그램
3) 그 밖의 특징적 교육 프로그램

< III . 결 론 >
LG화학 교육프로그램의 장ㆍ단점 분석
1) 장점 분석
2) 단점 분석

본문내용

3) 그 밖의 특징적 교육 프로그램
(1) 의식혁신 교육
-LG화학은 ‘의식혁신으로 초우량 기업을 추구한다' 목표 아래, 전 직원을 대상으로 EVA (Economic Value Added : 경제적 부가가치) 및 해외뇌물거래 방지 교육을 실시하는 등 의식혁신을 통한 경쟁력 확보에 총력을 기울이고 있다. EVA는 ‘가치창조형 성장’의 핵심내용인 EVA개념에 대한 올바른 이해를 통해 개인 업무의 가치를 높이고 수익성 중심의 사고를 정착시키기 위한 것이다. 또한, 해외뇌물거래 방지교육은 경제협력개발기구(OECD) 뇌물방지협약에 따른 反 부패라운드의 시대 흐름에 적극부응, 새로운 해외사업 관행의 정착은 물론, 진정한 경쟁력 우위를 확보하는 계기로 삼기 위해 실시하고 있다. LG화학은 이 교육이 직원들의 가치중심 사고기반 확립과 정도경영을 통한 깨끗한 기업이미지 형성에 많은 도움을 줄 것이라고 판단하고 더욱 다양한 교육을 제공할 예정이다.
(2) 프로세일즈맨 육성 강화
-LG화학은 세계시장에서 마케팅 경쟁력을 확보하기 위해서는 무엇보다 영업 및 수출전문가가 절실하다고 판단, 국내 및 해외영업 전사원(860명)을 대상으로 영업대학 및 수출대학 과정을 운영하고 있다. 영업/수출대학은 체계적이고 단계적으로 학습할 수 있도록 교육과정을 직급별로 기초, 중급, 고급단계로 세분화하여 필수과정으로 운영하고 있다. 또한 해외영업사원은 무역협회에서 주관하는 무역사 시험에 합격해야만 대리 진급이 가능토록 하는 등 효율성 제고 차원에서 교육 이수결과는 진급에도 반영한다.

#LG화학 #개발 #인력 #사회 #화학 #활동 #기업 #LG

오늘 본 자료

오늘 본 자료가 없습니다.

이 분야 인기자료

이 분야 신규자료