[가정경제론] 청년실업이 증가하는데 있어서 청년의 문제점과 책임

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레포트 > 가정계열
2010.11.24
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[가정경제론] 청년실업이 증가하는데 있어서 청년의 문제점과 책임

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소개글

[가정경제론] 청년실업이 증가하는데 있어서 청년의 문제점과 책임에 대한 자료입니다.

1) 청년의 문제점
- 고학력화
- 청년들의 개성부족
- 청년들의 눈높이
- 청년들의 불분명한 목표의식
- 청년층의 가족 의존성
- 구직자 개인적인 취업 준비의 부족
2) 청년의 책임
- 국제적 마인드와 외국어 능력의 준비
- 경력관리를 통한 취업준비
- 직무에 대한 철저한 대비를 통한 취업준비
- 자격증 취득 및 개성 있는 취업준비
- 기업문화의 이해를 통한 취업준비
- 해외 진출에 대한 준비
- 중소기업에 대한 의식 변화를 통한 취업준비
- 창업을 통한 취업준비

본문내용

⑤ 청년층의 가족 의존성
우리나라는 다른 나라와 다르게 특유의 가족의존 전통도 청년층의 미취업을 야기 하는 중요한 요인의 하나로 등장하고 있다. 통계청, 「경제활동인구조사」의 미혼남자의 취업률을 비교해 보면, 가구주인 경우는 87.2%, 가구원인 경우는 68.4%로 나타나 부모와 함께 거주하는 청년층(가구원)의 취업률이 분가하여 독립한 청년층(가구주)의 취업률에 비해 낮게 나타났다. 또한 조사 직전 일자리를 찾았거나 제의받은 청년 실업자에 대한 미취업사유 조사에서 자발적 실업에 가까운 ‘임금수준, 후생복지, 근로시간, 작업환경 등 근로조건이 맞지 않아서’로 답한 비율이 39.9%로 가장 높게 나타났다.
⑥ 구직자 개인적인 취업 준비의 부족
취업을 준비하고 있는 대학생들을 조사한 결과 ‘취업 준비를 위해 주당 투자한 시간’을 묻는 질문에는 ‘1시간 내외’가 37.3%, ‘1시간~5시간’이 36.5%로 5시간 이내로 준비하는 대답이 73.8%인 반면 ‘20시간 이상’은 5.2%에 불과했다. 그리고 ‘취업준비를 위해 자신이 노력한 정도’를 묻는 질문에는 ‘거의 노력하지 않음’이 14.0%, ‘그다지 노력하지 않음’이 30.9%, ‘보통’이 31.4%로 노력을 보통 이하로 하는 비율이 76.3%에 달했다. 반면 노력을 하고 있다는 대답은 23.7%에 불과했다 (이제경, 2004). 이것은 취업을 준비해야 할 대학생들이 오늘날 취업의 어려움을 인식하지 못하고 취업을 제대로 준비하지 않는다는 것을 의미하며 결국 구직자의 개인적인 취업 준비 부족이 실업으로 연결된다는 것을 시사한다.

2. 청년의 책임 (해결책)
기업의 인사담당자들에 따르면 채용과 관련하여 문의를 해 오는 질문이 대부분 연봉, 근무여건, 후생 복지 등에 대한 질문이며, 업무와 회사 경영과 관련된 질문은 거의 없다는 것이다. 그리고 면접을 통해 왜 지원하려고 하는지, 지원 업종과 분야 및 회사에 대한 견해 등 자아의식과 관련된 부분이나 업계의 미래에 대한 질문을 하면 많은 지원자들이 답변을 잘 못한다고 한다. 이것은 많은 지원자들이 지원하고자 하는 회사와 부서 등의 업무와 자신이 왜 지원하려고 하는 지에 대하여 충분한 고민과 준비가 부족한 것을 나타내준다. 기업 인사담당자들은 경기가 아무리 침체되고 일자리가 줄어들어도 구직자들이 소신과 철학, 진지함을 갖고 취업을 준비하고 도전하면 얼마든지 일자리를 찾을 수 있을 것이라고 말한다. 청년층의 실업난을 해소하기 위해서는 자신의 적성과 능력을 고려한 직업과 직장 선택에 대한 의식의 변화가 필요하다. 뿐만 아니라 올바른 직업의식과 미래에 대한 인식을 일찍부터 가지고 있어야 할 것이다. 결국 기업들의 채용환경의 변화와 기업에서 요구하는 인재 상에 맞는 직업능력개발을 위해서 학생 개인적인 차원의 대책을 제시

참고문헌

통계청 자료 - http://www.kostat.go.kr
충청투데이 - http://www.cctoday.co.kr/news
다음 블로그 - 김명곤의 세상 이야기 http://dreamnet21.tistory.com
강무섭, 정도근.『청년실업문제해결을 위한 대학생 직업능력개발 방안』. 한국직업능력개발원. 2004
송창용, 오호영. 『국민통합을 위한 청년층 일자리 창출』. 한국직업능력개발원 인적자원패널통계센터. 2009

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