경영학의특성경영학은 인간행동을 연구하는 사회과학의 여러분야에 의존하며, 여기에서 개발된 이론과 지식을 경영학에 응용하여 학문적 지식체계를 이루고 있다. 특히 심리학, 사회학, 인류학 등이 중요한 지식의 원천이 되고 있으며, 경제학, 정치학, 수학, 공학, 법학, 의학분야 등의 지식과 이
행정학의 연합학문적 성격
1. 행정학의 연구대상인 행정현상 자체의 복합적 ∙ 다면적 성격으로 인해, 인접학문의 이론과 지식을 받아들여 이의 연구에 적용하여 왔다. 즉 타학문과의 연계를 -정치학(권력작용), 경영학(관리기법), 법학(제도), 사회학(집단행동), 심리학(개인의 행동), 경제학(재화
의존관계에 있다는 것을 전제로 한다. 이렇게 볼 때 현대적 조직이론에는 과학적 관리론에 뿌리를 둔 관리과학과 인간관계론에 근거한 행태과학이 함께 포함되며, 조직을 체제로 파악하는 체제론적 접근이 중시되고 있다.
현대적 조직이론은 복잡 다기한 성향을 보이기 때문에 그 특성도 다양하다. 따
의 확립기에 이르게 된다. 그렇다면 사회과학의 성립과 개벽 사회과학의 확립기 그리고 20세기 이후 시작된 이념상의 새로운 문제의 직면에 본론에서 자세히 알아보도록 한다.
3. 사회과학의특성
사회과학은 경험과학, 역사과학, 실천과학, 인식과학의특성을 가지고 있다. 더욱이 여러 사회과학의
의 확립기에 이르게 된다. 그렇다면 사회과학의 성립과 개벽 사회과학의 확립기 그리고 20세기 이후 시작된 이념상의 새로운 문제의 직면에 본론에서 자세히 알아보도록 한다.
3. 사회과학의특성
사회과학은 경험과학, 역사과학, 실천과학, 인식과학의특성을 가지고 있다. 더욱이 여러 사회과학의