○ 효과적으로 기관이 운영되기 위하여 관리자들, 고용인들, 프로그램 그리고 조직 구성원들에게 그들의 타겟을 충족시키고 지속적으로 높은 레벨의 목표와 목적을 성취하는 것을 지도하고, 고위 관리의 우선권, 전략적 시작 그리고 기관의 임무가 필요하다. 어떻게 이것이 성취 될 수 있을까?
사람들로부터 열정을 불러일으키는 능력이 있는 것 같습니다"하고 말했다. "그것은 내가 소유하고 있는 것 중 가장 중요한 재산입니다. 사람들에게 그들 최고의 가능성을 계발하게 하는 방법은 격려와 칭찬입니다." 라고 말했다. "진심으로 찬사를 보내고 아낌없이 칭찬하자." 그러면 사람들은 당신의
사람들을 고용했다.(월풀기업,1999) 10년 이상 상표의 수와 고용인, 수익은 두 배가 되었고 생산하는 나라의 수는 세배가 되었다. (표 1)
월풀의 서유럽 사업은 B.V.유럽 월풀(WEBV)의 월풀과 합작투자로 형성된 네덜란드의 N.V.필립 때인 1989년에 시작되었다. 그곳의 목표는 유럽에서 가전제품을 제조하고,
사람과 만날 수 있을 뿐 아니라 집단원들을 사회화시킬 수 있고, 이전의 사회기술을 재획득할 수 있게 된다.
5/ 노인들이 삶의 새로운 목표를 탐색하도록 도움을 주어야 한다. 집단원들이 과거에 몰두하던 것에서 현재의 순관과 미래에 초점을 옮김으로써, 교육집단, 지지집단. 심지어 성장 집단의 특성
당신이 선택한 전행동이 당신이 원하는 것을 얻게 해 줍니까?
․ 이 선택이 현실적입니까?
․ 이것이 당신이 필요로 하고 알고 싶은 사람과 가까워지도록 해줍니까?
- 치료자는 내담자의 모든 관계를 평가할 수 있고 그들이 원하는 것을 어떻게 효과적으로 얻을 수 있는 지를 탐색한다.
- 내담