경영혁신 프로그램 TOWBID 실시
2003. 8. ISO 9001&14001 통합인증 획득
2003. 11. 바른외국기업상 수상 (경제정의실천시민연합)
2004. 5. 사회공헌기업 선언 및 나눔봉사단 출범
2005. 4. 하버드 비니지스 스쿨 경영사례 발표
2006. 3. 한국서비스대상 5년 연속 수상
2006. 12. 한국경영대상 4년 연속 수상
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3. 기업환경경영의 필요성
산업 발전과 지구환경의 보호라는 모순을 해결하기 위한 수단으로 환경경영에 대한 관심이 국내외적으로 높아가고 있다. 환경경영의 태동 배경 및 환경경영체제의 구성등과 같은 부분은 다른 곳에서 많이 논의되고 있으므로 여기서는 환경경영을 하여야하는 이유를 철학
기업이 결정한다는 것은 더 이상 과장이 아니다. 이제 기업이 사회적으로 가장 영향력이 큰 집단이 된 것이다. 한편 기업이 이처럼 큰 영향력을 갖게 됨에 따라 그들이 누리게 된 사회적 지위에 걸맞은 사회적 역할과 책임을 다할 것을 요구하는 사회적 기대도 높아지고 있다. 이제 기업경영활동의 일
경영과 사회공헌활동을 선도해 나가는 기업들에게는 사회로부터의 격려가 필요하다. 기업의 윤리경영고 사회공헌활동의 지속성을 기업인의 건전한 마인드에만 의존할 수는 없기 때문이다. 그보다는 기업이 윤리경영과 사회공헌활동에 적극적으로 참여할 수 있는 제도적 환경을 조성해야 한다. 여건
사회주의적 자급자족적 경제정책의 영향 및 넓은 국토 및 인구를 상대로 한 내수시장에 대한 인도기업의 우선적 취향 등에 기인한다고 할 수 있다.
다만, 90년대 초반이후의 대외개방정책으로 대외부문의 비중은 지속적으로 상승 추세에 있다.
그러나 아시아 외환위기로 인한 주요 경쟁국 통화의