자원과 제도의 한계는 다양한 주민요구를 충족시키기 어렵기 때문에 주민의 자율성과 자치성을 존중하고 지역사회의 자원봉사자를 이용하는 활동 방법 모색이 절실하다. 지역사회의 인적자원 (Human Resource of Community)을 개발하고 동원하여 활용하는 것이 바람직하다. 특히 21세기의 생활패턴은 과학기술
개발은 수혜자나 자원봉사자 양쪽 모두가 만족스러운 활동을 할 수 있고 욕구를 충족시킬 수 있는 것이 필수적인 요소이다. 프로그램 개발은 구성원의 관심영역을 파악하고 문제의 본질을 규명하고 문제의 해결책을 선택하여 포괄적인 목표를 설정하고 실행계획을 수립하여 시행하는 과정으로 전개된
Ⅰ. 서론
봉사활동은 일반적인 관점에서 보면 자선의 관점에서 이해할 수 있습니다. 그러나 최근 자원봉사의 개념은 자선이나 후원활동의 수동적 개념으로 공공과 민간기관이 제공하는 각종 사회복지활동에 자발적으로 참여하여 무상봉사를 제공하는 활동이라 할 수 있습니다. 바꾸어 말하면, 그것
기여한다고 하였다. 또한 노인의 자원봉사활동에의 참여는 사회복지에 큰 공헌을 하고 나아가서는 사회의 개선과 발전에 큰 기여를 하게 되어 비노인층이 노인을 보는 인상을 긍정적으로 변화시킬 수 있다는 것이다. 따라서 본론에서는 노인이 참여할 수 있는 자원봉사계획서를 작성해 보겠다.
계획에 영향을 미치는 환경요인을 알아야 한다. 부분의 자원봉사 소직은 조직이나 프로그램의 단기와 장기 목표를 정확하게 설명하는 서류를 가지고 있어야 한다. 이 계획서는 자원봉사 조직의 사업을 분명하고 간결하게 정의하며 그 사업이 어떻게 실행될 것인가를 설명해 준다. 계획서는 환경과 필