사회적으로 귀중한 인적자원과 물적 자원이 정부나 민간으로부터 사회복지프로그램에 많이 유입되면서 사회복지프로그램에 대한 평가의 중요성이 사회복지기관의 책임성의 문제와 함께 대두되고 있다. 프로그램에 대한 평가는 사
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Ⅱ 본론
1. 프로그램평가조사의 유형평가조사는 평가대상
프로그램에 관련된 사람 모두가 함께 기획에 참여 가장 합리적, 민주적인 방법
“사회복지조직”
사회복지조직은 다양한 모습으로 존재하지만,
기본적으로 욕구를 가진 사람들의 삶의 질을
유지·향상시킴으로써 행복과 보다 나은 삶을
살 수 있도록 영향을 주기 위해 존재함
사회복지프
1)사회복지행정평가의 개념
평가의 개념에 대해서 학자들은 다음과 같이 정의하고 있다.
Weiss(1998; 4)는 평가를 ‘정책이나 프로그램의 개선을 목적으로 일련의 내재적ㆍ외재적 기준에 따라 효과성 혹은 시행상태를 체계적으로 사정하는 작업’으로 정의하고 있으며, Rossi & Freeman(1993; 5)은 평가조사를
II. 프로그램평가 대 기관평가사회복지평가는 평가대상이 기관(조직)인가 프로그램(단위사업)인가에 따라 기관평가와 프로그램평가로 구분된다.
기관평가에서는 기관(조직)에의 효과성이나 목표달성을 주로 강조하는 반면 프로그램평가에서는 프로그램의 효과성, 효율성, 만족도에 주된 관심이
2007년 사회복지시설평가 수행체계도
우선 가장 먼저 사회복지시설평가단 구성을 통해 당해 연도 평가 작업이 시작된다. 학계 전문가와 관련 시설협회 그리고 해당 시설의 정부부처 공무원들로 구성된 총관위원회에서 전반적인 원칙과 일정을 결정하게 된다. 또한 각 평가대상 평가지표의 타당도와